在习近平总书记提出的政绩观“三问”中，“为了谁”是树立和践行正确政绩观的首要命题。政绩观正确与否，根本上要看心中装着谁、脚步向着谁、成果惠及谁。唯有把这个问题想清楚、悟透彻，擦亮政绩的为民底色，才能真正走好新时代干事创业之路。
悟透“为了谁”，须在思想深处扎牢“人民至上”之根。“意莫高于爱民，行莫厚于乐民。”政绩从来不是写给上级看的“成绩单”，而是刻在群众心里的“功劳簿”。焦裕禄在兰考475天，顶风沙、冒酷暑，以“心中装着全体人民，唯独没有他自己”的赤城，在沙丘种下希望；谷文昌扎根东山14载，带领群众建港筑堤、治沙造林，把荒岛变成宝岛，让老百姓生出“先祭谷公，后祭祖宗”的敬仰。他们的政绩，没有刻在碑上，却深深印在人民群众的心坎上。新时代的党员干部，当以先辈为镜，拧紧政绩观的“总开关”，树牢“以百姓心为己心”的公仆情怀，在扎根基层、服务群众中涵养吃苦耐劳、甘于奉献的精神，始终同人民群众想在一起、干在一起，用脚步丈量民情，以真心温暖民心。
悟透“为了谁”，须在躬身实践中练就“为民造福”之能。“利民之事，丝发必兴；厉民之事，毫末必去。”群众利益无小事，一枝一叶总关情，广大党员干部既要怀揣“万家忧乐到心头”的为民情怀，更要练就“攻坚克难在一线”的过硬本领。要深入田间地头、工厂车间、社区楼院，以“蹲点调研”的韧劲、“解剖麻雀”的细致，倾听群众呼声、了解群众疾苦，摸清群众的“需求清单”，找准治理的“痛点难点”，发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲、一年接着一年干，用心用情用力解决好就业、教育、医疗、住房、养老等群众急难愁盼问题。唯有将群众的“呼声”当作工作的“哨声”，把发展的“难点”作为发力的“支点”，方能让高质量发展的成果更具“民生含量”，让群众真切感受到“幸福质感”。
悟透“为了谁”，须在考核评价中立起“群众满意”之尺。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”工作干得好不好，政绩实不实，群众最有发言权。要把“群众满意”作为检验政绩的标准，健全完善干部考核评价机制，把民生改善、生态效益、群众口碑等指标作为评价干部政绩的重要依据，畅通群众参与评价的渠道，搭建便捷高效的反映平台，多听听群众怎么说、多看看群众脸色怎么样，真正把评判权交给人民群众。鲜明树立“群众说好才是真的好”的选人用人导向，对搞“政绩工程”、给国家和人民利益造成损失的干部，要坚决亮红灯、严问责；对扎根基层、埋头苦干、群众公认的干部，要大力褒奖、优先使用，激励广大党员干部把心思和精力用在为党分忧、为国尽责、为民奉献上。
政绩如丰碑，立于人心最长久。广大党员干部当以此次学习教育为契机，深刻悟透“为了谁”这个根本问题，将“为民造福”作为衡量政绩的根本标尺，不断锤炼党性、校准偏差，以实干笃行回应人民期盼，以担当作为书写时代答卷，努力创造经得起实践、人民和历史检验的崭新业绩。
