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刻意练习计划之“遇见...”65/300，《聆听的4种层次》
昨天在澄清现状的部分，提问之前需要注意聆听，这样才能提出好问题，那么今天就来看一下，聆听的4个层次。
4个层次分别是——假装在听，有选择的听，倾听，同理心倾听。
平时我们最习惯的是假装在听，其实还在想自己的事。第2个有选择的听，就是只听自己有兴趣的部分，比如天气预报只听自己的城市，领导开会只听绩效相关的部分等。第3个倾听已经是比较认真了，通过动作表情也可以和对方互动。第四个是最厉害的，和前面不同的是，是站在对方的角度，听讲了什么，用了什么表达方式，目的是什么。
聆听的层次这个内容，希望对你有用。
