今天是五一劳动节，五一快乐！
演说家俱乐部社群第52期已经结束了，每一期的运营都会有不同的收获和感悟，作为一个社群运营者，首先要统筹规划好社群运营思路，跟上平台的步伐，一个社群如同一个公司，想要把公司管理好，就需要把人管好。
团队需要分工合作，同心协力，团结协作的方式去把公司经营好，社群领袖就需要识人用人，包容之心让人敬重，以身作则让人信服。
贾相佑老师说在当今移动互联网时代，越来越显现个人品牌的重要性，做营销要学会打造以人格为核心的个人品牌，个人品牌在于你的影响力。
做销售，别人看你是否专业，是否能帮助人解决问题，提供有价值的产品和服务。什么是有价值？就是能提供帮助人解决问题的思考方式和实施方案。
别人看你能力不在于你说什么，而是在于你做了什么之后得到了什么！也就是要拿事实来说话，举例来证明。
运营演说家社群需要懂得社群牧场营销系统，简称牧场系统。有以下5个子系统
1.拉群子系统
①准备好人：首先要有人，有人才有得拉，人从哪里来？从微信上认识的，不认识的好友而来。
②怎么增加微信好友？
软文吸粉，视频引流，群加好友，转介绍，换群加好友，线下加粉，借助网络工具，
2.养熟子系统
提供有价值的课程，有价值的交流，有价值的服务，互动很重要，互动就是增加信任的过程，互动的过程中可以展现自己的能力，传递自己的思想和价值
3.成交子系统
借助老师的力，借助公司平台工具，视频，文件，成交沟通流程，信心，能量状态
4.服务子系统
提供系统性的服务，培养人才，打造领袖
5.裂变子系统
一变好，好变多，多变大
我最近看到很多做微营销的人，每次群发信息给我就是发一张照片，发完照片后就再发一段文字，关键照片里面的人不是她自己，是别人的，图片上面写着什么时候加入到什么平台，得到了什么结果，月收入已经是多少等等。
我一看，就知道是群发，加上照片不是自己本人，信任感就大大的降低了，想继续聊下去的念头也没有了，如果照片是本人的话，我可能还会和他多聊几句，可能会询问一下她是怎么做到的。
打铁还需自身硬，看似这样的社群营销系统，几个系统很简单，执行起来会遇到一些问题，这就需要大量的实践去总结属于适合自己的方式方法。
自身的强大才能真正改变自己的命运，每个子系统都需要花费时间去钻研和提升自己。
