这是一个最好的时代，这是一个智慧的年代，有能力者可以在轰轰烈烈的时代洪流中大展身手。
无论处在哪个行业，我们可以发现那些工作能力强的人都具备一些共同的特征，今天让我们一起来探索这些奇妙的素质如何让有能力者与众不同，在工作中脱颖而出。
一、大局观
工作能力强的人往往具有大局观，目光长远，能够辩证地看待问题，考虑问题时把握好整体与局部的关系，分清主次矛盾；把握住关键问题，不会因小失大。在各行各业中，团队中的领军人物、灵魂人物都是具有有大局观的人。
不谋万世者，不足谋一时；不谋全局者，不足谋一域。
清人陈谵然早就说出了其中的真理：如果不从全局的角度考虑问题,难以筹划好一时的事；如果不从长远利益的角度来谋划,是不具备获得一个地区的智慧的。
故想培养大局观意识，必须在平时的工作中、学习中、生活中思考问题时从时间、空间两个角度加强我们的惯性思维。
二、沟通能力
当今社会，沟通能力的重要性毋庸置疑。工作能力强的人无论是对与上级领导的沟通，与同事之间的沟通等都非常擅长，在沟通中能够成功的将自己的长处展现出来，充分发挥出自己的专业知识与能力，会留给沟通对象一个非常深刻的印象。
有效的沟通取决于沟通者对议题的充分掌控，而非措辞的甜美。
故在与同事领导的沟通中要注意：
1、摆正心态，不带主观情绪，客观的去进行沟通与交流。
2、在沟通前双方要明确好沟通的目标，并且定好标准不要出现前后不一的情况，便于开展交流。
3、沟通中不要卖弄自己，说沟通对象不懂得的话如专业术语等。
4、学会倾听，静下心来听沟通对象说，让沟通对象多说，明白对方想表达的意图，把握重点。
三、 自律性
当今社会，自律性早已成为在工作、学习等方面成功必不可少的关键性因素。自律性，即能克服对情绪的干扰，不放纵自己，做计划单上应该做的事。自律性要求个人意志力强，内心坚定，对目标执着，并且能够控制自己行为。
我们可以看到在工作中，能力强的人往往具备这些共性：自我治理能力强，自我要求严格，自我约束力强大等，这都是有强大自律性的体现。
正己而后可以正物，自治而后可以治人。——岳飞
自律性，是一种追求。南宋抗金名将岳飞，这位伟大的民族英雄，早已强调自律性的重中之重，是我们在工作中、在生活中应该要具备的。
追求自律性，我们要了解自己，不要盲目的去制定计划和目标，知道自己的能力极限而后再制定合适的目标。
不积跬步，无以至千里。只要我们能完成每天的任务，那必定会迎来收获，日积跬步，必能一步一步接近个人的彼岸。
四、主性动
俗话说，努力做事只能将事情做对，用心做事才能将事情做好。
用心，意味着要开动脑子，想出点子，做出成绩。各行各业中，优秀的人总是那么一致，有宏观眼光，勤于思考，主动学习并开拓创新。
一等二靠三落空，一想二干三成功。
对于员工来说，主动性就是在没有人要求的情况下，他拥有这些特质：
1、坚持自己，面对挫折与困难不放松。
2、关注工作，能够把握机遇与机会。
3、能够遇预见见风险因素，并在实际工作中做出超出工作要求的操作。
能做到这三点的人往往能够出色的完成工作，得到领导的看重。
五、责任心
南宋爱国诗人陆游留给我们‘位卑不敢忘忧国’的感动；明末清初思想家、史学家顾炎武豪情万丈的挥洒出‘天下兴亡，匹夫有责’的千古名句；中国首位铁路总工程师詹天佑对于祖国富强的责任感和使命感在‘名出所学，各尽所知，使国家富强不受外侮，足以自立于地球上’这句话中淋漓尽致的体现了出来。
有责任心，能让你在工作中崭露头角，是每一名员工都应该拥有的职业操守。
在其位，谋其政，做其事，尽其责。
有责任心要求我们在工作中严于律己，掌握工作性质和岗位职责，能够把握工作动态，对工作职责未雨绸缪、做好规划，与时俱进、脚踏实地将工作做好。
