我们一生会面临到很多很多的抉择，而且基本上比较重大抉择都不会是非好即坏，非黑即白的，否则任何人都不会有所纠结，如果说一个选择全都是有好处，或者全都是坏处，那么做决定是非常非常简单的，根本用不着去纠结什么。但是这样的选择基本很少，有也是非常非常罕见的，只能说是可遇不可求。
今天快下班时，前公司的一位总监（现在也已离开前公司，下称X总）打电话给我，他问我是否已经决定好了要离开现公司，回归前公司？我是离开现公司应该已经比较确定了，至于是否回到原公司还在考虑当中，于是他就约我下班一起吃个饭。
饭桌上聊起为什么我想要离开现在的公司，其实这个问题我这几天也细细想了下，包括前天跟现老板也提了可能会离职。老板一直劝说我，也说我如果留下来的话，那么会进行升职加薪，升为什么职也说得很清楚。但是，我现在想清楚了，以我当前的资历来看，我是还没有到那个层次的时候，所谓“德不配位”的话，迟早是要还回来的。我当前更重要的还是沉淀自己，积攒能力，而不是急着升到所谓的“管理层”，稳扎稳打，只有厚积才能薄发，打下了夯实基础后，再去发挥才能有底气，否则太过于浮躁，只看到眼前的“虚假繁荣”，即使暂时侥幸地升到一定的岗位，最终也许就很容易遇到中年危机。
X总赞成我离开现公司去好好沉淀自己的想法，但他对于我重回前公司有一些不同的看法，他认为回前公司也不是不可以，但绝对不是最优的选择，更好的选择是找一个更大点的平台，好好沉淀个三五年，那时候自己会积攒了一定的厚度，只要付出不亚于别人的努力，那么就一定能把自己锚定在一定的高度，从基层做起，先直线发展成为所在行业岗位的专家，进而争取走上管理岗位，然后再进行横向的发展。这样的路径虽然看起来比较慢，但是它是比较结实的，不要被外界太多的诱惑所干扰，例如同龄人现在已经是管理者了或者已经怎么怎么样了。那些都不重要，重要的是自己要真正沉下心来好好学习成长，选定一个方向，多付出点努力进行“刻意练习”，就一定会有所成。
回过头来看，自己确实还是蛮幸运的，也感谢前公司，让我认识了这么多关注我成长的前辈，能够在我需要参考的时候及时出现提供他们的宝贵意见和建议，虽然不一定都是对的，但这份情谊却是难以忘怀。
总而言之，在当前大环境相对较浮躁的氛围下，自己一定要克服掉一些浮躁情绪，真正能够静下心来好好的沉淀自己。不论最终选择回前公司还是其他的平台，不要忘了自己的初心就好，自己选择的，就该得有魄力承担下来。
