为什么要设定自己的三年规划，因为你现在过得好不好，其实是由三年前的自己奋斗、得瑟、作死决定的。同样你想未来自己过的好就得努力三年。因为三年规划，是由一到三年计划接出来的，但是这三个部分不尽相同，而它们合在一起的合力可以击穿某一阶段。而不是驴打磨一样，一年年重复。三年规划是三个阶段规划。
知识点1.格物致知的应用
两条线方法论。三年规划你主要关注那些事情。
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很多人月收入不过万，却关注七级以上的事情，所以后防线总是崩溃。面试的时候，我们常问，你解决的最大的困难是什么？因为你是什么层级，你只能解决这个层级的事情。
三年内你在关注什么事情，写下你的烦恼，看看你的精力和钱分布在那些事情上，但是你的工作在哪。你只有不断聚焦，才能三年去击穿一个层级，不断推进。
什么是人生规划？学业－职业－事业－创业，一层层规划。
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年计划是需要资金支撑的，你只有不工作可以活三年以上，才建议修炼一下爱好。
知识点2：什么是战略规划
七分战，三分略。百分之七八十的时间用来战斗，百分之三十的时间用来战略去规划不去做哪些事情。
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为什么项目经理一定会多拿百分之二十的钱，因为他是赚奖金、分红的。
知识点3：三年规划要做什么？
优化不同角色、精力分配。对标大公司的上升岗位来进行不同的修练。
三年规划是让自己从基层不断修炼成部门经理。
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十年规划要做四步骤：
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知识点4：我们为什么要努力。
是为了自己的下一代做的。只有自己下一代过的好，整个家才会过的好。
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你是你下一代的起跑线。
