教育增长圈2期1组 颖 day3 教育操盘手自查标准

教育操盘手自查标准:


我叫颖,第三天作业。


1、个人背景

【昵称】颖

【公司】爱豆教育

【岗位】项目经理

【工作年限】2

【年薪范围】....

2、核心能力模型

【人员管理】管理3人团队

【承载能力】从0开始搭建了销售团队,制定了团队绩效指标,擅长渠道寻找建立,带领团队完成每月销售指标。

【流程搭建】从市场定位 产品研发 销售渠道 社群管理转化,调动各部门完成绩效指标。

【迭代能力】优化转化形式,在获客和转化上提升,

【把控调度】获客上通过分销的渠道模式拓客,打造爆款课程引流。

【渠道搭建】分为2部分:线上主要通过分销渠道模式拓客,公众号,社群引流,线下是通过合作幼儿园组织线下幼儿园活动。

【成本核算】---

【项目操盘能力】负责关键环节,除了教研,其余环节均有参与。


3、目标

【下个阶段】是成为百万级的操盘手

在以下几个方向做努力:

(1)目标: 完成一个完整项目从引流,到推大课到渠道管理,社群管理,提升课程转化率

(2)行业认知:在线教育已经被一线城市认可,但是二三线乃至四线城市还有待开发,市场广阔,机遇和风险共存。

(3)业务流程:

各个流程更精细,流程化作业,提升工作效率。


(4)执行力

目标清晰,每日复盘。


(5)心理素质

保持平稳心态应对变化,并能积极鼓励团队完成自己的目标

(6)人员管理

管理5人以上团队

(7)部门协作

部门之间有效沟通

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