D3作业主题：

《第二课 教育操盘手自查标准》

作业模版——操盘手必备条件

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｜5组-JACK

1、个人背景

【昵称】JACK

【公司】铂林眼科

【岗位】市场营销总监

【工作年限】15年

【年薪范围】保密

2、核心能力模型

【人员管理】管理21人团队

【承载能力】单个业务单元

【流程搭建】百万级操盘手

【迭代能力】优化现有模块／优化百万级项目能力并向千万级项目进发

【把控调度】获客／转化／销售／产品

【渠道搭建】开拓K12线上线下合作渠道

【成本核算】季度预算

【项目操盘能力】能够完整操盘一个百万项目，从0-1团队搭建，挑战增长

3、目标

【下个阶段】是成为5K万级的操盘手

在以下几个方向做努力：

（1）目标：成为一个大项目的操盘手

（2）行业认知：对教育行业底层逻辑深度学习和了解，聊熟于心

（3）业务流程：流量从哪里来，电销团队如何转化，班班团队跟进，复购，裂变

（4）执行力：PDCA，必须有清晰的策略和计划，并让团队清楚

（5）心理素质：承受孤独，目标唯一，方向正确就不要怕失败

（6）人员管理：领导力，表达力，沟通力的学习和提升

（7）部门协作：强调有效的沟通和协调，完成业绩，一定要拓展和突破自己的能力边界