优秀是一种习惯，凡事都要多想一点，把自己放在老板的位置上。
昨天是周五，一周工作日的最后一天，在纠结要不要把周工作，回顾发给总经理，因为他没有要求给他。经过两个小时的纠结，我终于说服了自己。把周总结报告发给了他。
理由：
1.把我当成提供服务的咨询公司，把他当成自己的客户，我就应该主动地把工作报告发给他，同时，他收到了报告之后，他可能觉得我非常主动。
2.如果的工作报告真的很差，他肯定会跟我沟通，告诉我哪里需要修改，如果这样我就能更早的认识自己，可以改善的地方，更早的改善自己。不好就是不好，我早点发现自己的不好并加以改正，得到成长。避免以后犯更大的坑。
3.报告的内容差，被老板认为不好，给老板留下不好的印象。其实老板不会，老板更看重一个人的成长。
