人生的意义在于体验，体验是可以设计的。
一、制造洞见时刻
1.你明确要达到什么说服效果，可以给对方设计一个亲身体验。
2.整个体验应该在很短的时间完成。
3.不要直接告诉他，而是要让他自己意识到问题所在。
二、设计荣誉感
＃对他人
1.认可必须是经常性的。
2.表扬要真诚。
3.表扬要具体。
＃对自己
游戏思维，给自己设计目标，设计里程碑。
荣誉感来自一小步一小步切实的成就，来自别人的认可，来自关键时刻表现出来的勇气。
三、设计人和人的关系
1.团队凝聚力=目标感+一起奋斗的经历+协调同步。
2.快速亲密关系=开放。
3.长期好关系=响应=理解+接受+关心。
你既可以保持真诚，又使用套路。
