职场立足，聚焦问题还是聚焦人情？
朋友小杨刚入司不久，
还在熟悉的过程中。
遇到问题的时候，
总有疑惑：
觉得当前掌握岗位技能最重要，
这是立身之本；
但又不能只看自己问题的解决，
不情不愿的人际，很是让人头疼。
有一次，
小杨正埋头钻研报表，
领导敲了敲他的桌子：
不急这个，去帮我买点东西～
还有一次，
小杨正加班，
同事小郑说：
一起去KTV吧，不去不是好同事！
苦恼的小杨烦躁的很。
她找小杨聊过两次，
也没给具体答案，
只是让小杨想清楚两个问题：
一，是否明确知道岗位工作的重点，时间安排是否合适？
二，怎么样拒绝才能显得正常而又不失礼貌？
