面子诚可贵,但工作价更高。
贺生是一家酒店的普通销售人员,他来到这家酒店一干就是四年,并且在这四年里兢兢业业,从来没有半句怨言,但却一直有提升的机会。总经理没虽然没有在意贺生,但企业的老板却看在眼里,因为从这家酒店开业至今,贺生是当之无愧的元老级员工。
于是老板有意提拔一下小林,便叫总经理将此事安排下去。总经理便让销售经理提贺生为销售主管,负责一些日常接待工作业务的对接。不巧的是,在小林还未被提拔之时部门经理便提拔了一位销售主管,贺生的职位只不过是接到老板指令之后格外增加的。
贺生作为老资历销售人员,自然对公司的很多流程与产品都非常熟悉,与另外一位主管沟通的时候,总觉得自己是公司的元老级人物,什么风浪都见过,什么客户都见过,资历自然要比另外一位主管高一级。所以便提了很多营销方案,这些方案恰好有部分与另外一位主管提交的方案产生了分歧,两位表现都有些偏激,谁也没有顾及谁的面子。
事后,贺生觉得自己不应该那么偏激,毕竟自己才刚被提拔,位置还未坐稳,很想去跟另外一位主管道歉,纠结了两天始终没能拉下面子去道歉。到了第三天,销售经理找到贺生,并让他回到自己原来的岗位去好好沉淀沉淀,贺生就这么莫名其妙的被打回了原来的岗位,不仅没得到提升,满肚子苦水更是无处倾诉。
后来经过深入的了解,贺生告诉我酒店的内幕,整个酒店老板直接移交给了总经理管,他们销售经理是总经理的人,而另外一位销售主管则是销售经理带来的人。这样说来,贺生被调回原来的岗位也顺理成章。
职场中,每位管理人员都会培养自己的心腹,从高管至基层管理人员,这样做有两个好处:
一是巩固自己的权利与地位;
二是有利于工作的开展,可想而知从上至下全是自己知根知底的人,工作开展的便利度自然很大。
那么问题的关键之处显而易见,在总经理及销售经理眼里,贺生其实并不是“他们的人”,而是老板的人,毕竟忠心耿耿跟了老板多年。再则,老板说过要提拔贺生总经理无法直接拒绝,只能服从老板指令,可是让人出乎意料的是贺生还未正式上位,便因为放不下面子问题与另外一位主管产生言语摩擦,这样也就让销售经理与总经理有了不提拔他的有力说法。
贺生即使心里有再多的苦,老板这时为了权衡利弊一定也不会站出来为他辩解,这也就是职场部分规则,让人有苦难言。有些时候你即便只为了工作,不站队,可能也会受打压,站错队,一定会受打压。
这里,我们不提太多关于职场的规则,我们要说的重点是关于面子重要?还是工作重要的问题。
职场中,当然是工作重要,工作最根本的意义就是改变现状,让你更有面子。
但在工作中,我们会面对各种性格的人。他们有的强势,有的则很温和,还有的是蛮不讲理,有的只图个人利益,有的阴险狡诈,还有的为人正直。虽然很多时候我们分工明确,可能会互不干涉,但难免会遇到合作的时候。面对不同的人,我有不同的看法及处理方式:
一、与上司交往,无论上司性格脾气如何,都不要太在意个人面子,相反的要注重维护上司颜面。
我之前讲过这样一个真实的故事,某位大公司的一位员工自以为有一身的本事,便目中无人,公然质疑领导的决策,挑战领导的权威,与领导发生口诀之争。当然第一次、第二次,领导都对其宽容大度,并且找了他谈话,但他依旧如此,最终还是被开除。
空有一身本事,却因为自己不懂得如何尊重领导而失去一个大平台,不值。此例子中员工很有本事,但太过于注重颜面,太过于想得到认可,最终才会落得如此下场,不值。
再则,身为领导层自然希望得到员工的拥护,一个连领导颜面都不顾及的人,又有何资格谈工作。
二、与强势之人交往,别硬碰硬,以退为进是最好的交往方式。
汉·扬雄《法言·君子》里面曾经提到这样一句耳熟能详的成语:以退为进。本指以谦让取得德行的进步,后指以退让的姿态作为进取的手段。后来此策略被用到了战事之中,起到了和好的效果。
同样的道理,与强势之人交往不要硬碰硬,那样不仅不会有效的解决问题,还会碰撞出仇恨。这时候最好采用以退为进的方式制止纷争,所谓退一步海阔天空,一方不争论,另一方就争论不起来。这样即保全了自己的颜面,也顾及了他人的颜面,还显得胸怀宽广。
三、与蛮不讲理之人交往,能避则避,不要起正面冲突。
蛮不讲理之人最喜欢做的一件事情就是无理取闹,这类人求胜心强,本来就不讲道理,自然就不会懂得如何顾及别人颜面。
遇到这类人能避则避,不能避则不要过多的起争执,更不要为了所谓的颜面去一分高下,因为他们根本就不要脸,你若还不懂的退步,岂不显得你不明事理!
四、与只图个人利益、阴险狡诈之人交往,前者最好不要涉及利益,后者不要起正面冲突。
只图个人利益的人,相对来说最大的缺点就是自私,他们眼里只有自己,容不下别人。面对这种人,不涉及利益就行。
阴险狡诈之人交往,不要起正面冲突。这类人的心机很重,也很记仇,你若同他争论,争赢了倒是爽快,颜面留存。但对于他来说,就是无言以对,以后再工作中一定会各种阴你,那样无异于给自己增添了阻力。
五、与温和、为人正直之人交往,一定要懂得善意结交;你让他一尺,他一定会敬你一丈
遇到这类人,可谓难得。
通常来说,温和、为人正直之人他们都有一个共同点,不屑与人争论,懂得收起锋芒谦虚待人。所以一般不用顾及面子问题,本身在同他们交往的同时,他们也会顾及到你的颜面。
所以,一定要去善意结交,即便在工作中发生了一些口角与不愉快,你让他一尺,他也许会让你一丈,就算不能让一丈,也不会进尺。
最后在补充一句,真正的颜面是建立在你实力之上的,说到底,你实力不济,就算争赢了颜面又能如何,别人照样看不起你。所以,有时候学会退步并不是显得你懦弱,而是更好的找个台阶下。