老实说，我觉得这是个需要天时地利人和的事。
如果你加入的是一个很open的互联网公司，你能很容易融入那个团队，可以很畅通地交流，那么撕逼也可以撕得很彻底很爽；
如果你加入的公司，领导集权，开发、产品、设计都很疏远，除了工作，不会交流别的事情，那么你可能很多时间都很压抑；
大多数人可能跟我一样，不那么八面玲珑，需要视环境调整自己，那么加入一个氛围愉快的公司就占了天时，这里你可以畅通地表达自己，不用压抑自己，你可以方便地跟各个部门都同事交流，不用太多限制；
如果公司的座位布局，产品、设计、开发离得不太远，会议室也多，可以随时去会议室撕一撕，不用微信，qq，邮件回复来回复去的，那就占了地利；
至于人和，那是你自己可以尽情发挥的了。
设计师：我觉得和设计师要相处得非常亲，什么程度呢，就是产品像是你俩一起生的娃，他对产品的熟悉程度不亚于你，因为你作为产品经理，你提供了产品出生的所有条件，而设计师却是真正把产品的样子设计出来的人，一般这种情况下，要求设计师是有固定项目的，跟着固定的产品经理一起长期合作的，而不是哪里需要设计就去哪里，这种情况下，产品和设计的交流几乎无障碍，平时一起吃饭，喝咖啡自是不用说了。
开发：开发像是代孕的产妇，虽然代码是他们一字字码出来的，这娃生什么样却跟他们没太大关系，所以这种不够亲的情况下，和开发相处就是要捧，他们大多人比较简单，相处并不复杂。
我曾经跟一个开发撕了半天，他一脸怒气，我便没理，过了会我闲逛到他座位上，扔给他一块糖，过了会他便笑嘻嘻地跑过来继续跟我讨论。
总之呢，不要跟他们摆老板架子，指挥他们怎样怎样，尊重他们，听他们的陈述，有经验的开发会给出一些很有价值的建议，作为一个吃货，我常备一些零食，去找他们讨论，便带上一些给大伙分分，当然也会在他们那边搜刮一些，这样熟络下来，下午饿了他们便会喊，老板，还有吃的没？
除了零食，偶尔也在一起讨论讨论工作之外的，作为一个妹纸，没法跟他们聊足球游戏什么的，那就玩股票的聊聊股票啊，要买房的聊聊房价啊，单身的聊聊相亲啊，有钱的聊投资，没钱的吐吐槽，话题总归是有的，大多数情况下，我们的开发还是很可爱的。
总结下，尽量去占尽天时地利的公司，这样你会省下很多心思好好工作，另外，设计师要亲，开发要捧，愉快工作，愉快生活。
产品经理与技术、设计如何愉快地玩耍
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