近些年暴涨的房价，高昂的生活成本让整个社会风气变得焦虑和浮躁。生活节奏加快，越来越多的人迫切希望赚到更多的金钱，早日发大财，实现财务自由。
会不会赚钱，能不能赚钱，已成为衡量一个人是否成功，是否出色的重要标准，没有之一。
前些日子，上海人民公园相亲角的一位大爷，称为自己93年出生，现在还在美国女儿征婚。他说月薪五千，一万的就是在讨饭。
我们回头看看网络上搜集到的2018主要城市平均月薪图
按照大爷的标准，这张图背后的所有人都在干着讨饭的活。
现实中没车没房没钱，丈母娘这关是过不去了，相亲基本上也拜拜了。
为了赚更多的钱买车买房，哪怕背上30年的贷款，只要能够对自己的未来有个交代，豁出去了，拼命干！！！
加班，熬夜，起早贪黑，挤公交挤地铁，睡眠时间短，睡眠质量差，缺乏锻炼，压力过大，已经成为工薪族的生活常态。
然而悲剧就在你我身边
1. 2015年，清华计算机硕士，深圳36岁的IT男张某，长期加班后猝死。张某生前经常加班到凌晨，有时甚至到早上五六点钟，第二天上午又接着照常上班。
2. 2016年6月23日，前阿里DT总监欧某某转战滴滴后猝死，据传是因为经常加班缺乏运动，结果在运动时猝死。
3. 2016年8月8日，前华为无线营销部总裁助理魏某某因“透明细胞肉瘤”去世。
4. 2016年6月29日，北京地铁6号线，天涯论坛副主编金某突然晕倒，失去意识，疑似发生脑溢血。最终抢救无效不幸去世。
5. 2016年10月6日，春雨医生创始人张某过劳因心梗去世，曾因资金压力失眠。
6. 2018年1月16日，重庆游戏界元老冒哥，突发脑溢血去世。
年轻身体能扛，趁年轻多赚一点钱，无论是争做工作中的奋斗者，还是创业路上的佼佼者，为此拼命压榨身体，这是很多人的生存现状。
因为面对未来，真的很焦虑。
事实上身体是革命的本钱，没有强壮的身体，没有健康的体魄，拥有的一切物质都是虚无缥缈的，你没命享受。
如今企业和员工之间的关系，也变得非常微妙。很多企业为了保持所谓的创业状态，引入新鲜的血液，无情地淘汰上了年纪的老人，35岁就是个公认的默认临界点。
比如他们正在行动
1. 2017年网传华为中国区开始集中清理34岁+的交付员工，研发开始集中清退40岁+的老员工。
2. 2017年中兴42岁南开大学硕士研究生程序员欧某在工作认真负责，并无过错的情况下被HR约谈，N+1补偿离职。其无法接受，酿成了跳楼惨案。
3. 蓝巨人IBM对40岁以上老员工采取了裁员和强迫退休措施，目的是引入更年轻的一代，成为一家更年轻的公司。
4. Intel进行过一次削减1.2万人的计划，在美国要裁掉的员工中有近八成超过40岁，超过40岁被裁掉的几率是40岁以下员工的2.5倍，而且年龄越大被裁掉的可能性就越大。
纵观中外，鸟尽弓藏，中年危机并不是偶然。
如果一个正常人3周岁开始入学，幼儿园3年，小学6年，中学3年，高中3年，本科4年，最终毕业在22周岁。
按照国家的65岁退休的标准，职业生涯将近43年，然而距离中年危机临界点35岁，只有短短13年时间，要是读个研，考个博，那么时间就会进一步缩短到10年之内。
我们不能苛求在10年之内，完成40年的事情，更不能以透支生命，牺牲健康为筹码，拼搏带血的金钱。
前半身用命换钱，后半身用钱保命。甚至提前倒在危机来临前的路上。
人生很长，步子不要迈的太大。走稳点，只要不摔死，你会走的更快更远。
