咨询师
1.遇到来访者带来的问题比较复杂时没有别的办法，没有技巧，没有能力，只有温暖的舒服的陪伴着。
2.不预设，今天希望重点往哪方面聊呢？观察员王老师说：不怕咨询师不知道，就怕咨询师知道。咨询师不知道的时候才能够怀着一颗敬畏之心认真倾听，对咨询的效果不抱有期待，和来访者一起合作去探讨，看一看有没有什么更好的方法帮到来访者。那我们就互相陪伴着聊聊看，可以吗？
3.寻找来访者的例外经验，曾经做了什么使事情好转了这么多呢？哪些事情是效果比较明显的呢？
4.在这么不容易的情况下，怎么调整自己的呢？
5.家里边其他人怎么看这件事情呢？你怎么看他的这种做法呢？
6.心怀敬畏之心。之前认为咨询师就是调解大妈，逐渐认识到了咨询师所要承担的角色原来是这么的重要。在这个社会上的人，只有当他遇到困境，采用了很多很多的方法都没有突破困境的时候，才会想到花钱去找咨询师，甚至有些时候还因为家里的事情不愿意声张而不去寻找外援，能够走出来找咨询师的来访者是多么的不容易啊！他们对于咨询是有很多期待的，他们也是最勇敢，最不容易的一个群体。想到这些敬畏之心油然升起。作为咨询师如果没有深厚的功力，仅有一颗善良的助人之心是不行的，只有加倍努力去让自己成为一名合格的咨询师。
7.一个高水平的观察员，用直接赞美和自我赞美的方法，从不同视角给咨询师和来访者以肯定和赞美，给了两个人力量的。看到了许多咨询师没有看到的来访者的不容易之处，给来访者赋能：稳稳地接纳、尊重、理解着孩子；全力支持、陪伴着孩子；包容、不唠叨，和孩子一起直面困境，使孩子对妈妈能够敞开的交流；给孩子以助力，在孩子艰难成长的过程中，用自己的爱和毅力陪伴着孩子，感动着孩子；不断的调整自己的心态、工作，积极想办法找资源，适应着孩子；用自己的坚持、坚强、言传身教，给孩子以榜样与引领；让来访者看到付出总是会有收获的，希望感倍增。
读书，不太明白，囫囵吞枣：SFBT关心的主题是：如何在会谈中营造一个正向解决的气氛？关注的焦点为：1.如何在治疗中创造友善的解决导向的环境？2.如何让来访者更容易去讨论思考与处理目前生活中所面临的困境？3.如何发展一个社会脉络，让来访者觉得集中精力于讨论解决之道是有意义的？4.来访者做了什么会让治疗师更能够在其角色上发展正向解决的气氛？5.来访者是如何帮助治疗师创建解决导向的友善环境？这些问题不仅帮助治疗师解决来访者带来的问题，也会帮助治疗师让治疗过程成为建构解决之道的处所，这即是sfbt语言游戏设计的终极目的。
