相信每个人在工作中，难免都会产生这样一个想法:这个工作，是我想要的吗？当出现这种想法的时候，实际上是内心在发声，原因如下:薪资与付出不成匹配；工作内容自身难以接受；工作地点与住处不能融洽；工作时间让人产生倦怠……
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其实这些所谓的工作情绪的产生更多来源于你想多了。是想多了什么呢？在该奋斗的年纪想着安逸，自己的野心配不上自己能力的同时，不是选择努力上进，而且想的多，做的少。所以，当你不明白自己在做什么，自己该什么，那就什么都不要做，什么都不要想，睡个好觉吧！醒来，就知道自己自己该怎么做了。
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我始终相信这么一句话:活好当下，时间不会亏待你。薪资与付出不匹配，要么你所付出的没有价值体现，要么你的年底奖金很高或还不错；当发现工作内容与之前承诺的要糟，建议客观分析，判断公司人员、事项发生类似情况原因，答案出来了，就明白该去该留了。都说没买房之前，围着工作地点住，买房后，围着房子找工作。既然工作地点与住处不搭调，那就看工作综合下来的总和能给你带来什么，经济增长、个人价值体现还是锻炼自身能力等。选择一份工作，得看它是不是跟你自身条件匹配，工作选择一个人，得看那个人的综合能力能不能胜任。能力的多少决定着你工作的难易程度，能力越大，责任越大。
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大事的担当者，永远是综合素质最好的那个有能力的、会做好事的、品行端正的人。在自己还没有足够的综合能力去做更好的事之前，先把自己做好，把自己的本职工作做好，自己的路是自己走出来的，别人走过的是靓丽的风景线，仅供观赏，自己打下的是江山，守得住才是真本事。记住，无论是工作选择你，还是你选择工作，勿要敷衍趋势，别让自己活成曾经自己最讨厌的那种人。
