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“老板识人九法”
老板观人、识人是一种智慧，严选、慎入、任用、惜才。分享庄子的识人智慧。
庄子识人九法。
远使之而观其忠（远离一个人，来观察他是否忠诚）。
近视之而观其敬（去与对方进行近距离的接触，观察他是否还能保持应有的敬重）。
烦使之而观其能（将一定繁琐的事情交托于对方，看其是否应对自如）。
猝然问焉而观其知（突然就某个方面的问题对其发问，从而观察其思想智识）。
急与之期而观其信（与对方约定某事，看他是否能遵守承诺）。
委之以财而观其仁（给他们一点物质利益，去观察他的品德）。
告之以危而观其节（将对方至于违纪的境地，去考察他的节操）。
醉之以酒而观其则（与他喝一次酒，去观察他的为人原则）。
杂之以处而观其色（最后要看他在不同群体、不同场合中的待人接物方式）。
【老板的人力资源管理178】
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