当前，基层工作纷繁复杂，一些领域形式主义问题依然存在，既有顽固反弹的老问题，也有隐形变异的“新马甲”，如果一股脑向基层“甩包袱”“加担子”，必然会导致基层治理“小马拉大车”，工作干不完也干不好，从而影响落实效果和治理效能，那么为基层减负就任重道远。
解绑“枷锁”，为“车”减负。考核和督导的频繁开展，则要求基层干部投入大量时间和精力准备各类材料、汇报工作进展等，为应付检查、考核过关，连夜搞“突击行动”，这占据了他们本可以用于实际工作的时间，这种现象可能让基层干部陷入形式主义的泥潭，过度关注表面形式，而忽视了实际工作的重要性。减轻基层负担，就要规范理清不属于基层的职责事项，通过建立健全职责清单，实现人按职责干、事按制度办，坚决纠治那种顾“面子”不顾“里子”、重形式轻实效的顽疾，让干部从繁琐的事务中解脱出来，用更多的时间和精力深入群众，才能更加专注地提供优质的服务，解决群众的实际问题，增强群众的获得感和满意度。
释放“活力”，为“马”赋能。个别地方存在一些形式主义的“乱折腾”，消耗基层谋事创业热情，整治形式主义为基层减负，要切中要害，更要推动资源、服务、管理向基层下沉，以破解基层治理“小马拉大车”突出问题为牵引，通过“推进乡村“一张表”、各类网格“多格合一”等机制创新，坚持以变革之举求突破，标本兼治、综合施策。同时，将整治回头看、防反弹等融入日常工作，真正解决好“马”和“车”的失衡问题，为基层赋能扩权、强筋壮骨，让基层管得了事、办得好事，进一步优化工作流程，提高工作效率，确保基层工作能够更加精准高效地服务于人民群众。
要切实为基层减负，就要注重思想引领，全面贯彻习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义、为基层减负的重要论述和重要指示批示精神，把握用改革创新的办法为基层减负、激励干部担当作为的工作导向，精准地开展形式主义整治，全力释放基层干部干事创业的动力和活力，全面形成“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”的生动局面和浓厚氛围，让担负新时代基层治理的“小马”轻装上阵，跑出干事创业的“加速度”，让基层干部真正做到“有感”又“有敢”，促进基层治理事业再上新台阶。
集安市花甸镇人民政府
