模式名称:总动员(Involve everyone)
总结:
为了让新想法在整个组织中成功地贯彻,应该让每个人都有机会为新事物提供支持,每个人都可以做出个人特别的贡献。
疑难问题:
即使你懂得寻求帮助,你可能还是试图由自己来承担过多的工作。其他人,尤其是那些看不到新想法价值的人,可能会认为引入新想法是你“显示表演欲的独舞”。
模式名称:总动员(Involve everyone)
总结:
为了让新想法在整个组织中成功地贯彻,应该让每个人都有机会为新事物提供支持,每个人都可以做出个人特别的贡献。
疑难问题:
即使你懂得寻求帮助,你可能还是试图由自己来承担过多的工作。其他人,尤其是那些看不到新想法价值的人,可能会认为引入新想法是你“显示表演欲的独舞”。