日精进

对工作中出现的不公平，要及时做出反应。任何一家公司都有自身还未发现的管理漏洞，我们员工要通过自己的亲身经历，对公司管理上出现的漏洞做出判断，并通过正确的途径进行反馈。这不仅能够解决自己在工作中遇到的问题，还能帮助公司完善制度。

尊重公司的决定，但不是一味盲从，要根据实际情况分析、思考。而且一定不要鲁莽行事或消极应对，最终受伤的很可能是自己。帮助公司帮助团队就是帮助了自己！

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