经常有人谈到智商和情商。如果一个人学习成绩好，在众多人中独占鳌头，首屈一指，在各种大赛中斩获大奖，我们会说这个人智商很高。如果一个人人际关系好，在职场中游刃有余，擅长左右逢源，我们就说这个人情商高。我们做老师的，对我们的孩子应该是了如指掌，那么根据这个标准去评判孩子们的智商和情商，应该很简单。根据辩证唯物主义观点看问题，往往智商和情商都那么完美，是不可能的。要么高要么低，智商高情商也高，不敢说没有，几乎是很难的。我们的学生智商也高情商更棒，那就不用我们教了，我们都失业了。人小时候注重的是智商，往往家长把成绩放在第一位，我们评价孩子就是看学习成绩。等到孩子参加工作了，我们注重的是孩子人际关系，常叮嘱孩子要和领导同事处理好关系等，这看中的是孩子的情商。实际上人这一生总是与情商打交道，情商占据了人的一生。

        上网搜索查了查，得知情商就是一个人掌控自己和他人情绪的能力。情商包含五个方面：了解自己情绪的力；控制自己情绪的能力；自我激励的能力；了解他人情绪的能力；维系良好人际关系的能力。

        职场情商就是以上五个方面在职场和工作中的具体表现，职场情商更加侧重对自己和他人的工作情绪的了解和把握，以及如何处理好职场中的人际关系，是职业化的情绪能力等。比如谈恋爱，大家都想找个情商高的恋人，因为懂人心会办事，恋爱容功。交朋友，许多人也喜欢交情商高的，因为有城府知进退，相处更和谐。就算是老板招聘员工，也很看重情商问题。花一样的钱，谁不想要那种能充分贯彻老板意图，并能创造性开展工作的好员工呢？

　　在日常交往中，我们会发现领导见面了，会嘘寒问暖，关心你的生活工作情况，关心的家人孩子近况。你会很感激这样的领导，知冷知热，关心下属，这样的领导情商高。但是当下一次见面，他还是问你同样的问题，你会怎么想呢？我已经告诉您了，怎么又关心了？就当作贵人多忘事吧，但是下次再碰到你还是同样的问题你又会怎么想？这还是情商高？碰到同事客气的很，我们会说这位同事会来事，情商高，是真心实意吗？到底情商是什么？

　　经历得多了，发现生活中这样的人不少。他们都误解了高情商的涵义，错把性格圆滑、能说会道、察言观色的小伎俩当成了情商在线。情商这个词，如果用最通俗的话来理解，就是一个人既能够清楚地明白自己在一段关系中的位置、作用、身份，也能清楚地了解对方的心态、需求、感受。那么，一个高情商的人，一定会根据形势、环境、对象的变化，来调整自己的行为和表达方式，做到彼此都可以满意。

　　比如和一个人离婚了，你就不能总是追问人家老公的情况，为什么离婚了，是不是另一方不好啊等等，关键是多次问道就更不好了，会很尴尬。

　　再比如，某人家的孩子学习不好，每次成绩都倒数，那就不要追着问他孩子这次期中考了多少分，排了多少名，人家不说显得小气，说了自己难受。

　　有些低情商的人为何感觉自己人际关系失败，往往就是在这个环节上出现了问题。他们意识不到需要关照对方的感受，总是摸不准对方的需求，只管按照自己的想法去走，就可能会招惹到对方的不满，却不自知。

　　在我所遇到的那些可以称得上是高情商的人当中，他们有的可能并不是很会讲话，有的甚至算得上沉默寡言，但他们的最大特点是懂得尊重和体谅对方，从不过度强调自己的需求，能够令对方在交往中感受到自己的需要和自尊得到满足。真正的情商，也是人品。

        人人都知道情商重要，但这种微妙的情感尺度的拿捏也引发了很多人的焦虑，好像自己情商低就没有一点出路，活该恋爱不成功，活该事业被淘汰，千人烦万人厌。

　　但生活中情商低的人很多，伪情商高的人也不少，许多人一生注定是不可能有高情商了，他们习惯了直来直去，在比较复杂的情境中就会显得无所适从，不知道如何应付。

　　有的人总是抱怨自己的老公不温柔，不会说我爱你等甜言蜜语，也不会节假日和你一起出去浪漫，感觉好像是情商低，可是你发现没有，你的老公人品好，是真心实意地付出感情，比起甜言蜜语强多了。

　　真的，仔细想想，许多与我们相爱相杀，某些时刻讨厌得不得了，某些时候又依赖得不得了的亲人或者朋友，他们可能没有多高的情商，可他们有颗真心，关键时刻靠得住，懂得如何保护我们，我们最终还是会接纳他们。

　　世间没有完美。情商又高人品又好当然是值得追求的境界，不过如果情商就是高不起来，也不必自卑。人和人之间的相处是一个漫长的互相渗透的过程，情商不够，人品来凑，只要做人温暖有爱、真心实意，时间长了，周围的人终究能够被品行的魅力所感染。

　　你有高情商，我有好人品。