1 领导力就是清晰地指出别人的价值和潜力，使对方受到鼓舞从而有所意识。
——一提到领导力，大部分人认为是自身专业能力过硬，才能够指点其他人。但其实最重要领导力的是清晰发现、指出别人的价值和潜力，并激发潜力，放大价值。
——在猎头领域有个定义，三流的猎头看见已经很厉害的人才，卖个一般的价钱；
二流的猎头发现很厉害但是还没有表现出来的人才，卖个不错的价钱；
一流的猎头发掘不知道自己其实很厉害的人才，激发他们的潜能，放大他们的价值，再卖个绝佳的价钱。
领导力也是如此，专业技能、思维方式、眼光格局这些都可以通过阅读、实践等习得，但最重要的是如何发掘尚未意识到自己价值的人才，如何将这些人才放到合适的位置，如何凝聚一个团队，把团队打造成战舰。
就像汉高祖刘邦说的那样：运筹帷幄决胜千里他不如军师张良，安抚百姓不如他宰相萧何，率军打仗他不如将军韩信。但是他知人善用，这才是能夺取的天下的原因。
天下都能取得，何况商界的成功呢？
