有一天，我陪师父出去，师父说，你怎么不喜欢交流呀？要放开自己，和同事都沟通不好如何和你的老师沟通。
回想过去，在学校做部长的时间，哪里懂得害怕，每次给干事开会总想和我的部下多交代几句，站在老乡会的讲台上侃侃而谈，给老乡分享着自己的经验，鼓励着新老乡大胆的站到舞台上展现自我。说真的，我没有什么特长，唱歌，跳舞等这样显性的技能。
如今来到了了工作岗位，从培训到目前为止，刚来到公司我运气不错，找房子没有麻烦太多，直接和之前的小伙伴一起住在了一起，我们刚开始经过几天的磨合后，她们就成了疯子，我们每天下班都会坐到客厅聊聊天，这是正常的状态。
后来就是培训，一天天的培训，让自己慢慢进入工作状态了，回到家再也不想多说话了，一是自己经过一天满负荷的填鸭式学习，很累了。第二，熟悉的热度有所消减，感觉到我们并不是同道中人，共同语言太少了，只能在一起开开玩笑，聊聊段子。这不是我想要的，我选择了保持沉默。
因此周末为了打发时间，就选择去参加线下活动，和志同道合的小伙伴聊聊自己喜欢的东西，讨论一下问题，可以辩论的面红耳赤，最后一起在去AA一波晚饭，虽然也很累但是很开心。平时呢？我想找回我线上同频的小伙伴，和他们一起读书，一起听微课，一起策划活动，一起群殴标题，我还是喜欢这样的小伙伴，我共同的话题。
我慢慢的变得更加沉默了，因为我的时间不够用了，每天出门跑客户约见老师，面对着没有休止的拒绝，心累，用脚丈量着每个学校之间的距离，体困，还要用充满活力的脸和老师沟通，挖掘老师的需求，这些都让我已经精力耗尽，结束以后还要去公司打卡，填写日报，带我抽根烟吃碗面回到家，整个人都困乏了。但是这时候我才有时间去看看我的小伙伴今天聊了写什么，发生了什么，有什么好玩的东西，我那里还有时间跟他们聊天，和他们说话，因为我不想辜负我同频的虚拟的小伙伴。
那你为什么不和你的同事有过多的交流呢？一是，我们团队很特殊，大家白天都是在拜访客户，只有下午快下班了，才会有人出现在自己的座位上，处理这自己的事情，这个时间大家都在忙自己的事情，都想着赶快做完了回家，所以我就不说那么多，不去打扰她们，包括我的老大，我就是这样子不喜欢在我专注工作的时候被打扰，也不喜欢去打扰别人专注的工作。
最后就是我本事的一个个性问题，我很好强，别人没做到的自己却做不到，内心总是充满着不服气，感觉自己应该可以做成的，就不喜欢去麻烦其他人，这可能是我的毛病，也可能是一个优点，这是我带领了好多年的，应该成为一种习惯了吧！
不是我沟通有问题，是我不想打扰认真工作的你们，和不同道的人针对自己喜欢的东西不能深入探讨，好强，不想靠山靠人就喜欢靠自己，但是我并不喜欢单打独斗。
我和你沟通起来还是跟顺畅的吧！
