文/凉苡
学会对不喜欢的人微笑，是我们必须学会的恶心
01
提出离职后的第三天，商务部的副经理来找我聊了会儿天。
他说，听说，你准备离职了？
对啊。
做的不开心？
有一点吧，幽幽的叹了口气后，我继续说道，平衡不了人际关系。
工作上和同事出现争议很正常，关键是你怎么去对待。你刚刚毕业，很多东西过于重视，才会在意。
我歪着头想了想，问他，比如如何对待不喜欢的人？
他望着我笑了笑说，人际关系的学问啊，你可有得学了。工作上不喜欢的人，你只要以同事的身份去相处就好啦，真正在一起的时间也就上班的八小时。何况，这八小时里，也不是分分钟都有交集啊。
我沉默半晌后说，你说的对，人际关系的学问，我确实需要好好学学。我这样恩怨分明的人，习惯了不喜欢就疏远，顺其自然的陌生，做不来那些表面功夫，也假装不了关系和谐。
他叹了口气说，要不怎么说你是个小姑娘呢。我不是要你去伪装什么，只是想告诉你，你是一个成年人了，要学着即使再讨厌一个人，也要维持表面的友谊。你要慢慢去学，渐渐习惯。我还有事，先走啦，你先忙咯。
我望着他离开的背影，突然就想到前几天去商务部借安全帽看到商务同事说说笑笑的场景。
记得看到的那一瞬间，我恨不得立刻转身回去。
眼前的一幕过于和谐，以至于我身上的鸡皮疙瘩掉了一地。
明明背后各种不喜欢各种讲坏话，可明面上要多融洽就有多融洽。
那时候总认为，人这一生，活着已经很累了，戴上面具慢慢被同化渐渐失去自我的生活，打死我也不要。
02
后来，认识了一个人事部姑娘。
可能是聊的来的缘故，两个人的关系聊聊升温，成了关系不错的朋友。
我一直以为所有的关系都如表面上的一样，直到某天她给我讲了一些他们部门工作上的事情。
里面提及的有些人，其实我并不熟悉，连点头之交都算不上。
听她讲完，我一面在心里感慨办公室的斗争多么可怕，一面在心里腹诽原来这个人是这般，那个人是那样。
后来，因为工作原因，我接触了其中的一个小姐姐。
想到同事之前的讨论，我内心相当抵触和她合作，可碍于情面，又不得不接受。
真正共事之后才发现，她并不像同事口中的那般“心机”，也没有所谓的架子和脾气，反倒是性格直爽的一个小姐姐。
那次的合作相当成功，我们也慢慢成了朋友。
经过这件事我才知道，别人的话，听听就行，别太认真。
因为每个人的生活环境不一样，思考思维不一样，处理问题的方式不一样，性格自然也不一样。这个人和其他人关系好不好，和你本身其实没有太大的关系。
毕竟，和TA相处的人不是你，自然不能作为你判断其他人的标准。
03
也曾自以为是的认为自己有所长进，却依旧对喜欢和讨厌会传染这个观点，深信不疑。
直到后来，我和一个同事关系闹掰。
闹掰的原因其实也不是什么大事，只是最后的一根稻草压倒了一地鸡毛，打心眼里觉得对方各种过分，愈发讨厌。
茶余饭后的时候，偶尔也会和朋友聊聊，一直以为他们会像我一样，受情绪的挑拨。
某天突然意识到不妥，向他们认真反思自己时，他们却摆摆手说没关系。
那天他们的回答到现在我都记得，其实你想多了，你的那些对TA的负情绪对我们没啥影响，工作上该怎么和TA相处，我们就怎么相处。
我惊讶的望着他们，他们笑了笑说，成年人的世界里，做事情要拿捏好分寸，要做情绪的主人，而不是沦为情绪的奴隶。很多事情，要学会一分为二的去看，而不是站在单一的角度去妄加评论。
听完，我不以为然的撇撇嘴，觉得他们有些言过其实。什么不受影响，一分为二看待这样光冕堂皇的说辞，不过是没遇见真正讨厌的人，毕竟现在针没扎在自己身上。等哪天真正遇到了，还能这般冷静，说不定早就开口骂娘，分分钟暴走。
直到今天，我才知道，原来并不是没有遇到讨厌的人，而是他们容得下对别人的讨厌，理性的处理问题。即使打心眼里讨厌，却怎么也不会失了风度，真的撕破脸皮然后徒增尴尬。
这世界上有千千万万种处理的方法，而我却傻傻的选择了最愚蠢的一种：讨厌后疏远，疏远后陌路。
我总是自以为是的以为自己很聪明，把“喜欢会传染，讨厌也会”这句话挂在嘴边，安慰自己真实才是生活的本质，以为这样就可以掩饰自己沦为情绪奴隶的事实。
却忘了，真正成熟的成年人，有自己独特的见解和看待问题的角度，而不是一味接受情绪的挑拨，心安理得的自欺欺人。
我突然有些羡慕他们，可以轻而易举就能做到我做不到的事情，比如懂得维持表面关系。
当我试着用另一个角度去看待同事之间的关系时，惊讶的发现其实对方并没有想象中那么差劲。我甚至在想，如果早点听到经理的那番话，说不定我会成长的更快，学到的更多。
你要知道，我们终会长大，终要学会处理复杂的人际关系。学会如何控制情绪，如何更好的处理人际关系，是每一个成年人的必经之路。
愿你，能成为情绪的主人，而非沦为奴隶。如果现在的你还做不到知世故而不世故，那就从对讨厌的人微笑开始吧。
