近日《中共中央国务院关于做好2023年全面推进乡村振兴重点工作的意见》（简称“中央一号文件”）发布，文件指出，必须坚持不懈把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，举全党全社会之力全面推进乡村振兴，加快农业农村现代化。乡村能否振兴、如何振兴，关键在党、关键在人。而眼下正是春耕时节，俗话说一年之计在于春，年轻的基层党员、干部正是注入乡村的“春风”
“未雨先绸缪，渠成水自来”提升完善乡村基础设施。
阻碍农村现代化建设的一大难点在于农村当下仍然相对薄弱的产业基础和硬件条件，因此作为新一代的基层工作者要充分利用自己的所知所学，结合农村存在的大量未开发的自然资源优势条件，利用好扶持政策，大力吸引外部投资，不断优化营商环境提升基础服务和设施水平，同时坚持物质文明和精神文明齐抓并进，深入推进农村移风易俗，着力提升农民精神风貌，构建“农业-科技-文化-旅游”深度融合达成一体化体系平台，形成区域品牌效应，打造“发展潜力大、就业机会多、文明程度高”的乡村“金字招牌”
“新芽等春雷，含苞待而开”紧抓宣传新势力，优化产业结构。近年来网络直播带货的风潮掀起了新一代的购物狂欢，也体现了当今经济环境下电商市场的蓬勃发展，作为年轻一代的“90后”基层工作者，要牢牢把握住这股乡村直播带货的“春风”，借助农村电商的发展，通过直播平台拓宽乡村农产品的销售渠道，普及我们当地的少数民族风情，推动少数民族特色产品的发展，如少数民族服饰，少数民族银饰等，同时要宣传我们当地的人文风景，推动乡村旅游，实现“农工旅”一体化发展。
“筑巢待燕回，归燕共齐鸣”深挖蓄水池，引领人才发展。乡村振兴，这是一篇大文章，需要各类人才来书写。乡村要振兴，必须破解留不住人才、拴不住人才的瓶颈。要想吸引外出人才有效回流，这就要在“筑巢待燕”上下功夫，首先要增加交流互动，鼓励高校、科研院所在乡村设立涉农研发、成果转化平台等，其次为人才搭建干事创业的平台，打造出地方发展的“磁石”，要落实激励、财税等优惠政策，吸引外出人才回农村创办经营实体、发展特色产业项目，引燕归巢，同时要解决好返乡人才在生活上的保障服务，大力改善农村教育、医疗、基础设施和人居环境，营造干事创业的适宜环境，减小在公共服务上农村与城市之间的差距。要拓宽优质人选来源渠道，构建乡村振兴人才可持续发展机制，注重以政策招才、感情聚才、事业留才，让人才在乡村有事业可干、有才华可展，开启乡村振兴的“新篇”。
作为新时代的社会主义工作者，要牢记“不忘初心，牢记使命”运用所知所学，当好一名“搬运工”将新时代发展的“春风”吹满整片农村大地，更要扎根于基层，用自己的青春描绘出一朵绚丽之花，用自己的汗水浇灌出乡村振兴，民族复兴的硕果。（三都县人民检察院 韦世磊）
