你需要学习思考。
我发现，大多数人在一个领域工作几年之后，往往会进入个人成长的瓶颈期。
这背后的原因很好理解：一个人进入陌生领域的时候，一切都是新鲜的，每天都有要学习的新知识，所以我们只要努力学习，勤奋工作，成长和进步就是显而易见的。
可是，当我们工作一段时间后，对工作环境和任务都比较熟悉后，就会发现自己能学到的东西少了，成长的速度慢了很多。
因为我们过去的学习目的是：掌握更多知识，积累更多经验。
但查理·芒格认为，学习并不是追求更多的知识，而是要寻找更好的决策依据。
这个更好的决策依据，就是那些经过广泛验证的原理和规律，芒格称之为思维模型。
乔布斯曾在一次访谈节目中说：“学习任何一个领域，都应把它看作思考的镜子，我认为这是学习思考最大的价值：学习如何思考。
例如，学习编程教你如何思考，就像学法律一样，学法律的人未必都成为律师，但法律教你一种思考方式，同样，编程教你另一种思考方式。”
乔布斯说的学习思考的方法，就是我们提到的研究问题要从答案追问到思考方式上。
就如我们发现人的学习能力分为两个发展阶段。
▌第一个阶段，人们侧重于学习具体知识。
学习者会花大量的时间在理解概念、练习掌握知识方面。然而，这个过程可能并不愉快，也不得要领——关注“具体答案”。
▌第二个阶段：探索问题，研究解决问题的思考方式。
知识已经不是我们学习的对象了，而是在解决问题时自己创造或拿来使用的工具——关注的是形成答案的思路，即思考答案的过程。
你目前是属于哪一个阶段呢？你平时会花多少时间在研究问题的解决呢？
我是晏子出刀，希望今天的内容，能让你有所启发。
智慧是一种修行，磨刀是一种修炼与打磨。
