我们社工有一条晋升路线是这样的：一线社工-主任助理-主任-初级督导-督导。
做社工，一线社工每个月都会有一次接受督导的机会。因为工作过程中，可能会遇到一些困扰或问题（关于工作或自身），这些在督导会议上都可以交谈，督导会解疑。
昨天，我接受了第一次督导，其中我有一个议题是关于迷茫期职业困惑的。随后，督导毫无保留地分享了她的社工之路。
她是本科，专业学的是国贸，2015年毕业后在国贸行业实习了三个月，7月份另找到了现在的机构，开启起了社工生涯。
她和我说：当时并不知道社工是什么，也不知道社工是做什么的，只是好奇，抱着试试看的态度，便来了。
这一来，就是近5年。近5年的时间，她实现了从一线社工到初级督导的三级跨越。她是怎么做到的呢？
其实很简单。就是在每到一个阶段，她都会给自己定好一个目标，然后把目标进行拆解，一直不停地思考：我该怎么做，才能做好？
举个例子，当她做一线社工时，就会一直想：我怎样做才可以把这个个案做好？我怎样做才可以把这个小组开好？我怎样做才可以把这场活动搞好？
活动结束后，会继续反思、总结哪里做得不好，还可以怎么做，会更好？坚持从需求出发，以人为本，不被文书和自己的思维局限。
因为是非科班出身，所以很多专业性的知识都要学习。她通过考试、培训让自己系统地学习专业知识，通过参与学习小组，学习的同时，认识了一群志同道合的同行。
其实，社工行业属于新兴行业，正处于萌芽阶段。很多行业标准、制度规范都尚待完备，薪资低，社会对社工的认可度也低。
所以，毕业后不做社工或者做了一段时间不打算做社工，是非常普遍的现象。
最近，包括我在内的很多读社工专业的大学同学，就都在考虑换行，原因都很相似。
因此，一个非社工专业却坚持在社工行业做了近5年，我就非常好奇，她是如何做到一直坚持，直到现在的。
她和我说，她很喜欢社工的『助人自助』，在帮助服务对象成长的同时，自己也收获了成长。这个过程中真的很难，但她都坚持下来了。
她也曾想过跳槽，但却都没有成功。她最近一次想跳槽，经历了10个月过渡期，因为还没考虑好，所以一直都没有跳槽。但正是这10个月的坚持和忍耐，她迎来了她的机会，给她的现状带来了转机，成了现在的项目经理和我的初级督导。
她说：当你不知道该不该换行，也不知道自己想做什么的时候。那么，就不要变，要以不变，应万变。
也许，有人会觉得，她的翻身有幸运的成份在。但是，幸运，不也是做了充分准备加努力后的一个结果吗？
我督导的故事，给我最大的触动和启发，就是她的坚韧，迷茫时，以不变应万变。我也先不变，应万变同时，为更好的变，持续蓄力。
