曾几何时，我们在追逐更多的掌声与鲜花的时候，忘记了心灵的力量成长？
目前，市面上有很多流行的关于如何管理公司的课程，不仅有成套成套的SOP辅助公司的经营，并且还有专人跟进，可是这一切的方式方法拿回去就真的有用吗？还有很多的教学父母成为智慧父母的方式方法，第一步如何做，第二步如何做，结论就是，有一些妈妈爸爸学完以后更加崩溃；
这到底是方法不对吗，还是自己学习以后没有学到位？答案很明显，就是没有学到精髓，所谓的精髓就是，心没有改变，外在很多动作即便是做了，也会非常变形。当心上没有一点波动或者是体验，没有从心上放下对一个人的分别与偏见的时候，学那么多有用吗？那些都是给自己徒增烦恼…
了凡四训的一个告诫就是：改过这件事，有三种改法，第一是从理上改，第二是从事上改，第三是从心上改；
凡事从理上改，都不算彻底改，因为光是知道道理，可是也依然过不好这一生。从事情本身来改，或许下一次做别的事情还会有不同的错误出现，还是没有从本质上，从根上解决问题，唯有从心上改动，才会有真正意义上的进步，因为一旦心上开始发生改变，念头也就意味着改了，改了才叫真的改，不然只能叫做徒劳。
那么从哪一些地方是能从心上改呢？首先就要发羞耻心，如果对自己的过错没有感到有羞耻心，那么真的不算是改了，如果从事情上面没有改的话，那么就说明没有这份发心；
第二，要发勇心，就是一定要对自己要改正的事情，有勇气，有信心，这一点特别重要，比如想改掉自己晚睡的毛病，那么就要对自己的这个行为有勇气改，决心很重要，没有决心是很困难的，有了决心，睡下去就能睡，所以勇气是改变的动力源泉。
第三，要发畏心，人一定要有敬畏心，没有一点点敬畏心，那么很多时候我们很容易陷入傲慢的怪圈，人很多时候会容易骄傲，一有成绩，就会开始变得傲慢无礼，而傲慢无礼就是最没有福气，也是最不容易改过的。
所以，打磨心性才是最重要的，而方式方法是在提升心性之后，也会自动自发的生出来，世界上没有最好的方法，但一定有最好的自己。
