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清明随笔【缘由】 今年的清明节，我是在老家过的，自从毕业以后，随着年龄增长，每年回家次数越来越多。今年刚好父亲过 60 岁生日，老家有男过虚岁的说法，于...
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2023-08-23
无论你遇见谁，他都是你生命该出现的人，绝非偶然，他一定会教会你一些什么”。 所以，我也相 信：“无论我们走到哪里，那都是我们该去的地方，经历一些...
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下个时代的人口红利，职场人该如何把握？近期一直在思考未来的职场，人才的红利在哪里？因为经济学一直在讲中国人才市场的红利还没有消失，即将踏入第二阶段，我一直没想明白，现在我终于有些眉目...
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环境的适应，文化是开端。
新入职的公司，新的领导，新的企业，新的文化，随之而来的是新的问题。企业与员工是合作共赢、互相依靠，彼此水涨船高的存在。作为新人来说，每个人过往的...
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人才库？人才梯队建设到底是怎么搞？
今天看到关于人才库的话题，我忍不住发牢骚，把人才的规划设定在电脑的表格里，真正有效果嘛？然并卵！针对内部来说，单单列个人才库，其实对组织人才的发...
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有哪些实用的招聘面试技巧？
一、氛围与破冰 1、面试的氛围根据年龄不同，可以分为愉快、温馨和尊重，井然有序两种。对待年轻人需要愉快，温馨，在面试的过程就需要特意打造，例如...
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如何对候选人做工作能力和胜任能力分析？
一、工作能力 工作能力是结果体现，通过一个简单的能力只能对其工作能力进行一个评估，得出的结果可能会与实际结果有差异，即候选人的工作能力可能...
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老板要求高、预算低、公司品牌度又不高，怎么办？
日前与朋友闲谈，对方抱怨到老板（用人部门）要求高、预算低、公司品牌度又不高，怎么办？首先，这个问题对老板来讲不是问题，是常识，是对HR的要求，是...
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南北的秋南方没有秋天的落叶与金黄，只有偶尔下阵小雨，凉风习习刮过脸颊，丝丝凉意袭来。踌躇间拿出手机，原来已经过了霜降，秋天也快要过完了。广东的秋果真与北...