都觉得面试的含义就是为了找一个格合适的工作，在自己的觉得合适，公司合适自己，薪资待遇合适自己 ，公司的氛围合适自己的。这叫面试？你这是在找家，一个从学校这个温室里面出来找另一个温室。
真正意义上的面试到底是什么？
面试就是在自我筛选，合适自己的公司，同时公司也觉得你比较合适，这才叫真正意义上的面试。
面试中那些比较关键呢？
第一你的自我介绍，你怎么让面试官记得你，每天面试的人那么多，凭什么我就一定要记得你，你有什么出众的吗？你没有，一个好的开始，在你的面试上会有很大的帮助，有主于你下一步的展示。
第二就是你能力的展示，在你刚他出校门的那一刻起，你就注定不再是一名学生了，你是一名社会人员，能力决定你的收入，能力决定你的去留。在面试的第二步，尽可能的去展示你在学校里面一切有关的能力，比如你的才艺，你的组织能力，你的管理能力等等一切。这是你可以进入一家公司的前提条件。公司是需要可以创收的人，而不是来养鱼，养老的人。
今天我就遇见一个刚出校门的学生，二十四岁，麻省理工的应届毕业生，保送名额，这样的学历，以及在国外的能力不差了，但是整场面试下来我觉得很差劲，一个高学历的人才会说出比小学生还没有水平的话，以及一些不切实际的要求，觉得自己很聪明，没有给到自己一个全面的认知。所以这场面试他是失败的，没有做的一个完整的自我介绍，没有展示自己的能力，反而要求公司给到他这些那些，让我这个面试官觉得他还没有忘记自己已经是一个社会人员。
面试就是筛选公司的同时也是公司在筛选你。你要有万全的准备才能找到自己心仪的公司。
希望对于即将出校门的你们有帮助
