那么，这六个问题究竟是什么呢？
第一个问题：我今天是否尽最大努力去设定明确目标了？
第二个问题：我今天是否尽最大努力去实现我的目标了？
第三个问题：我是否尽最大努力寻求人生的意义了？
第四个问题：我今天是否尽最大努力追求快乐了？
第五个问题：我今天是否尽最大努力构建良好的人际关系了？
第六个问题：我今天是否尽最大努力全身心投入工作和生活了？
这六个问题的发明人，他叫马歇尔•古德斯密斯中提到。
谁是马歇尔•古德斯密斯 ？
他是著名畅销书《一分钟经理人》肯•布兰佳激励推崇的作者；
是现代营销学之父菲利普•科特勒推崇的作者；
是人力资源领域世界第一的思想家戴维•乌尔里克推崇的作家；
世界最具影响力的十大商业思想家之一；
《福布斯》评出全球最受尊敬的5位高管教练之一；
当我们每天审视自己对工作和生活的投入度，我们就会不断向着更好的自我而努力进步。
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