上午武会萍老师发起，下午3:00~5:00的中级老师集体约练交流探讨会，接龙热闹非常，160多人参加。总舵主刘老师自始至终关注，卓丽老师、金国莲老师坐镇，王龙娃老师主持，一切都是那么顺理成章。且不说刘友龙老师搭建平台；也不说发起人武老师的奉献团队精神；不说主持人真诚用心的主持；也不说卓丽老师、金国莲老师精彩解答；还不说所有参与老师的文字发言和开麦提问发表看法，多么的独有见解；更不说开场《我和我的祖国》的情感联结，感谢周静老师的深情演唱，着实心潮澎湃了一把。
谨记收获：
1.耳目一新的学习方式，形式的启迪，一周五场，场次密集，内容具体。
2.老师们的勇于担当，敢于挑战的精神值得学习。
3.勤学好问，打破砂锅问到底，越具体越细越小越容易记住.
4.卓老师的金点子。遇到刺手问题怎么办？
a.直接要建议。不直接给建议。我知道你是带着问题来的，您也想要建议快速解决问题。但是每个人不同，每个人地域环境，家庭文化背景都不同，我可能给不了您建议，但我愿意陪着您协助您共同找一找适合于您的方法和方向。
b.第一次要解决问题。第1次咨询时间一般两小时以内，主要以收集资料、了解信息为主，第1次不一定能解决你的困扰或者问题。
c.结束。他看自己还有没有，什么没有聊到的？刚来时给自己打几分，现在打几分？
d.跑偏的来访者。找合适的时机插话，我觉得刚才聊的这些对你来说都特别重要，我很好奇这些和你今天的目标有什么关系呢？有关系，说说关系。没关系，提醒回目标上来。
e.话题转换快。我看您刚才聊的是什么什么，现在你又聊这个也很重要，咱们只能聊一个话题，你想先聊哪个呢？
f.快结束了，又问一个话题。这个话题也很重要。可能时间不充足，不一定聊开，如果需要的话我们下次再约。
g.很多问题确定不了目标。
假如问题都解决的话会是什么样？这些都是你想要的吗？你最想要什么？（假设解决探目标）
你现在能做点啥的话，会从哪开始做呢？（一小步找目标）
如果现在面对一个您最信任的人，您会对Ta说些啥？（重要他人寻目标）
没有目标也是目标，没有目标可能也有效果。
转化语言，慢慢陪伴，具体细化。
h.怎么贴？态度贴：未知，接纳，欣赏，好奇，尊重，平等，真诚，中立。
永远不能比来访者更着急，不能比来访者跑的快。
技术贴：倾听，听他在乎的，需要的，付出的努力，听重要他人，听出现频率比较高的词，听重复的关键词……
问句贴：见上面。
