（一）
餐厨肥料指标检测，本以为很简单的一件事情，到了专家那里，却暴露出很多问题。
1、实验室检测能力不足，实验操作需要进一步规范。
2、面对流程化的工作，实验人员不主动去发现问题，解决问题。
3、实验人员从事检测工作几年没有实质性长进，不喜欢动脑，不喜欢琢磨。
4、实验室负责人的主动担当意识不强，可能是兼管，所以干好干不好一个样。
5、实验室负责人，跟实验员有相同的问题，个人本身就有惰性，不喜欢动脑，不喜欢琢磨。
整改措施：
1、本周对整个实验室检测的整个过程进行把控，对样品质控。
2、实验室所有样品溶液、标样统一检查。超过规定的日期，全部更换。对试剂耗材严格按照样品管理来做执行
3、实验员的培训，加强实验员的实验操作规范。
换了新部门五年，基本上没有成长。在刚工作的几年，还带研究生，可现在基本上全都荒废掉了。科研工作的黄金十年就这样过去了。想起一起参加工作的同学，都已经是某一领域的岗位专家，真的是望尘莫及了。
（二）
今天没怎么陪儿子。但是听奶奶的话，孩子在好朋友家里玩儿，一起游戏，一起看电视，一起吃零食。孩子把奶奶买的零食开心的分给自己的好朋友吃。孩子越来越放开自己，但是还是有些需要大人的引导，比如不会关心人，怎么教孩子去关心别人，帮助别人，目前孩子没有这个概念，虽然一再跟孩子强调，仿佛没有多大作用。
