刚整理完进度表，发现同时在进行的项目已经离谱地增加到了40个以上，并且还有一部分没整理，当然其中有一部分项目只是列上，其中一半以上的项目都是自己直接负责的。

把压力摊开展示清楚以后，反而感觉好很多。有几十个甚至上百个项目是一个团队正常运营的常态，而且我们这一阶段突然多了很多新客户和新项目，以及新的合作方新的立项，突然爆炸也是情理之中。

前阵子连轴转了几个星期，有点肝不动，这几天在休息。休息好了，想到能写的项目，写一写，又写不动了。发现自己是真的有一些精疲力尽。

最近的晚上总是试着多加一些班、多写一些代码，我发现是加快消耗的。其实每天只能写的动一个下午的代码。

好消息是自己的清单空了，只剩下了几个棘手的主要工作，就是一件都开展不下去。所以也自然而然地没有什么动力继续连轴转了。

心底里的想法似乎是试图延长工作时间。一直觉得能够达到6-8小时才是相对正常的工作时长，但实际上只能达到一半就很不容易。上次看知乎上的讨论，搞科研的知友们也都有类似的共识，但看到其他创业者说每天十几个小时且没有周末，就总觉得自己是不是做的还不够。虽然大家都说我效率很高执行力很强，但我总觉得我还可以做更多。

当然我知道自己是做不完的。最近企业微信大更新，邮箱和文档功能都更好用了，所以被激发了写邮件的热情，连续发了十几封邮件布置了一圈任务，把自己的项目清单变成了团队的。

我意外地发现，我的团队成员们对于“事情多到做不完”这件事情没有太多抵触情绪，而“不知道怎么做”这件事情容易让他们困住，因此容易让他们感觉到糟心。写邮件和写文章是最适合他们接收的方式。所以我在调整自己，努力让自己能够把事情想地更明白讲地更清楚。这促使我慢下来思考我心里的设想到底是什么样的，然后表达整理清楚。

相比于写代码这种让我抽干的感觉，整理想法很多时候只是需要让自己慢下来。当我的思绪慢下来一步一步地浮现出来具体的过程时，往往我会更容易发现问题的关键，或者知道怎么明确地安排下去，或者知道怎么明确地推进。

慢下来最好的方式，就是休息放松。但我又不愿意打破已经形成的规律，虽然我知道我可能需要打破它才有新的创造力。原本我在固定自己下午的写代码时间的时候，有想过等稳定了产出以后，以后如果遇到最近这样的情况，可以更自由一些的休息。

没想到恢复自己的工作时间这件事情这么困难，当然会困难是在我的意料之中。自己对于自己恢复正常这件事情的预期也确实比较高，更多的时候考虑的是自己理想的状态，可能本科的时候也确实打到过比较高峰的状态，但很可能很难再恢复回去。可能还有一部分季节的原因，症状又开始反复，熟悉的过山车的情绪起伏又一阵一阵地来，让我不得不格外小心。

不过病情并没有太影响原本的成长。总体来说感觉到自己的能力成长的依然飞快，能够感觉到自己对事对人都更加得心应手，代码写地更有质量，邮件写地更有条理，管理项目更得心应手。这些都有助于我有更高的效率。

这么久以来，我很少把自己的清单清空过，我感觉到自己离自己希望的状态似乎不远了，但又好像有一个没有发现的鸿沟在拦着我。这似乎是个关键，但我不知道它是什么。

除了这些枯燥的日常以外，我感觉到我的社交越来越正常。在工作中的交流越来越频繁，很少再会因为想法同步不及时缺少讨论而烦恼。在生活中也越来越多的找朋友闲聊或者倾诉压力，只可惜自己的生活实在有点无聊到无话可说。

这种枯燥很大程度可能无法避免。当然我有很多办法，比如多写写画画、多拉人讨论，来让事情尽可能变地有趣一些。慢下来整理思路捕捉想法，也是非常放松且容易有成就和成就感。

我自己的心里定义有成就，和我自己感觉有成就感，往往是不匹配的。比如某个事情做完了，我可能没啥成就感；但关键问题被解决了，我往往觉得成就感满满。

我心里理想的状态，就是彻底脱离一线的战斗，可以把放松地想问题和快速推进一些关键节点作为主要的生活日常，像那种天天打高尔夫的CEO的状态，虽然我会也不喜欢打高尔夫。我自己想的是可以全世界周游，考虑到我胆小，全国也可以将就。

而我想要达到这样的状态，就需要一整个和我密切配合的团队，有稳定的现金流，还要有不用打的太着急的赛道。这种状态当然是每个创业者的理想，我觉得还很遥远。

从现在团队的状况来看，我还需要通过塞项目看做的表现，以及现有的信息，来对团队的分工做进一步的调整。想到具体的问题，就和团队留言了一下。调整团队安排，让团队工作更合理，是蛮重要的一个环节。

去做了这件事情以后，感觉轻松很多，心里好受了很多。看来这个事情是一个隐藏在我心里的一个大问题。正好前一阶段把组织架构和项目调整好了，让我可以方便重新塞人。

解决了心里的这个压力，我又有了一种心里放松，想要明天起来好好工作的想法。我感觉这是一种不错的方式。虽然我没有找到最终的答案，但发现了卡在心里的大石头，也算是很好地解决了当前的烦恼。