《格局》共分为七章。
第一章 人生的格局
本章共包含五篇文章。主要观点包括：
1.主动做事的收益或许不会在一两天内显现出来，但是长期坚持下来，主动做事的人就能和其他人拉开差距。到了关键的时候，只有主动做事，奇迹才会发生！
1.众利勿为，众争勿往。
1.独立决断的背后是每一个人本身的责任。
1.《礼记·大学》,“好而知其恶，恶而知其美者，天下鲜矣。”勿以小恶而忘大善。
1.勿因人之短护己之短，勿以人之短炫己之长。就事论事，先把当下的事情解决了，其他事以后再说。不能因为别人犯了错误，我们就有理由犯错误。
第二章 命运的力量
本章共包含七篇文章。主要观点包括：
为什么要听天命呢？因为世界上稍微难点的事情都非常复杂，超出我们的有限认知，更超出我们的控制能力。我们付出努力，无非解决了一些维度上的问题，但是还有很多维度的因素不是我们能控制的。当然，如果不尽人事，能把握的那些纬度也会把握不住，自然一事无成。
很多时候，我们从能力到主动性都是有限的，在一个舒适的环境下必然懒惰，在一个没有对手的环境中必然懒惰，然后会一步步走向毁灭。明白自己能力的边界，对世界有一种诚惶诚恐的态度，才会有长远的发展。
通过休息和交流跳出思维定式。
第三章 生活的节奏
本章共包含七篇文章。主要观点包括：
1.忙碌之后是否有结果，没有人知道。虽然从总体来看，“忙碌族”似乎比“清闲族”混得好一些，但是大多数人的付出和所得绝不成正比。其实，方法和效率远比忙碌重要，有时候慢下来、静下心来，反而能获得更大的收益。
2.实际上，我们绝大部分人在工作这个“考试”中缺的不是时间，而是思考和效率。
1.很多人说：“我这么努力，为什么还是不行？”实际上，上天不会亏待一个真正努力的人，但也不会同情假勤奋的人。
2.特别忙但是绩效差的人，除了是伪工作者之外，通常还有三个毛病。
第一，干了太多不该干的事。我们要做一个有用的人，而不是一个“好好先生”。第二，喜欢同时做很多事情。当脑子里的任务积压过度，一开始可能只是出现一些小错误，不会造成太大的麻烦。但是，当有限的脑力跟不上一心多用的野心，任务积压得越来越多时，大问题就会集中爆发。第三，迷信所谓的速成。
3.说容易，其实只要把做事的节奏慢下来，先动脑，再动手，把可做可不做的事情从任务清单上删除；在做事的过程中按部就班地把事情做好，不要开了很多头却不结尾；做完事情，审视一下自己的得失，评估一下效果，以备将来参考。这样，效率自然能提高，收益也能随之而来。
1.他们不会考虑，合理饮食加上适当运动比一味少吃更有利于减肥，早睡早起、提高工作方法和效率才是更好完成任务的途径。很多人不愿意接受新东西、改变就习惯，仅仅是因为他们已经习惯了一种生活和工作方式，满足于低成就的快感。用一句流行语形容，就是用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰。而我们都知道，如果方向错了，越努力离目标越远，
1.不管怎样休息，只要能够帮助自己恢复精力，重拾自信心，更重要的是能让自己从原先封闭的系统走出来，就是好的休息。
一生要做的5件事。第一件事，恋爱，结婚，生子。第二件事，尝试做一次自己喜欢的事情。第三件事，回馈。第四件事，有一个信仰。第五件事，留下遗产。
第四章 智者的见识
本章共包含六篇文章。主要观点包括：
每个人都有导师，一个人能从导师身上得到的收获和自己的态度成正比。如果将导师看成管我们的领导，我们可能会把很多心思用于应付他们交代的工作，甚至和他们钩心斗角；如果把导师看成自己的引路人，我们就会主动从他们身上学到美德和智慧，让自己变得更好，甚至超越他们。
第五章 心智的成长
本章共包含七篇文章。主要观点包括：
1.成功的多少至少取决于三个因素：做事情的速度或做事情的数量，每一件事的影响力，以及做事的成功率。他们之间是相乘而不是相加的关系。也就是说，事情做的再多，如果成功率不高、影响力不大，最后的成就就会很有限。
2.在上述三个因素中，做事速度能提高的幅度是有限的。在职业生涯中，一个人的效率比同行高出一倍就快到头了；但是成功率和影响力却有量级（degree）的差别，有时候不仅是几倍、几十倍之差，还有可能是天壤之别。
一个优秀的专业人士在做事之前，会梳理出一个做事清单，按照重要性和影响力的量级排序，然后集中资源把最重要、影响力最大的事情先做完。至于无关紧要的事情，可以直接从清单上删掉。没有经验的人则是什么事情先来就先做什么，以至做了很多费力而没有影响力的事情。
偶尔做成一件事并不难，有些时候仅仅是运气使然，难的是找到一些系统的方法，获得可复制的成功。
第六章 悲观与乐观
本章共包含八篇文章。主要观点包括：
不论形势是好是坏，总有人对我们的生活进行悲观的解读。对未来可能发生的灾难有防范意识当然好，但是用悲观主义（包括怀疑主义）的心态做事，弊要远远大于利。因为这种心态让人惶惶不可终日，难以专注做自己该做的事情，最后变得一事无成。还有很多人，因为对当下不满，对未来感到悲观，便生活在怀旧之中。等某一天推开门一看，世界已经完全变了样子。
第七章 未来的法则
本章共包含七篇文章。主要观点包括：
未来是一个过剩的时代，物质会过剩，内容也会过剩。最宝贵的是人的时间和注意力。无论是想得到关注，还是关注别人的，都需要记住一个关键词———优质。
1.除了创造稀缺性，超越免费还有5个有效的法则，它们是时效性、个性化、可用性（易理解性）、可靠性和黏性。
2.很多人都知道需要终身学习，但是未必知道这背后的道理。终身学习的目的就是让自己领先同辈人一步，以便成为具有时效性的人才，避免在低水平上竞争。
3.有黏性的人都有一个特点，就是自己的本事随着工作时间的增长而增长，他们的经验是不断叠加的，而不是简单重复的。因此，与其预测将来哪个行业吃香，不如增加自己的黏性。
