《你的知识需要管理》一书，我总共花了7个番茄钟的时间阅读。该书作者田志刚，出版时间是2010年3月，印刷时间是2016年4月第11次印刷。从出版时间可以看出相关内容写于6年前，书里介绍的部分工具已不够新颖。但是，11次的印刷次数，又足以说明，该书属于知识管理的基础入门书籍。
个人知识管理主要分为学习、保存、共享、使用与创新这五个环节。
其中，学习知识是一切的基础，只有知识积累到一定程度，才能上升到管理层面。
保存知识，是梳理知识的一个过程，通过分类、汇总，让知识更能快速、有效地被我们利用。
共享知识，最大的一个好处，就是可以通过共享进一步强化我们的知识。
使用知识，最关键的就是显性知识和隐性知识的灵活互换。我们一方面需要吸收外部的显性知识，在实践中，转化为自己特有的隐性知识；同时，我们又需要将自己的隐性知识，通过语言、通过文字，转化为显性知识，运用出来、表达出来。
创新知识，是将知识最终打造成产品，提升个人竞争了，实现个人价值最大化。
通过本书的阅读，对“思维导图”有了重新的认识，现在的阅读、学习，经常属于不动脑筋的被动接受状态，这样的学习是低效的，我们需要打破思维定式，展开联想，举一反三，灵活运用。作者在本书中提出：“找到两三年后社会需求会变大的知识领域，并能在这个领域学习和积累。”现在网络教育遍地开花，给人感觉是瞬间涌现出各种各样的平台，有免费的、有收费的，6年前，不知道是不是已经有火爆的趋势了。更早的积累知识，需要敏锐的观察力，需要有四通八达的渠道，现在虽然明白其中的道理，但是并没有努力的方向。“骑驴找马”，把完成目前最迫切的需求作为第一方向，希望在努力中能找到契机，快人一步完成精深练习。
