最近一段时间以来，我一直在追《欢乐颂》。接地气的情节安排，让我很有亲切感。特别是邱莹莹的故事，让我尤为有感触。
邱莹莹初入职场，从天马行空的象牙塔，落到了凡间，情商便立马显得捉襟见肘起来。一路跌跌撞撞地，把职场的禁忌犯了个遍，终于种因得果，与人生的第一份工作匆匆而过。
身边看过《欢乐颂》的同事朋友，大多不喜欢邱莹莹这个角色，我也有同感。不过，这种不喜欢，并非是一种厌恶，而是一种恨铁不成钢，一种怒其不争。这个角色让人很有代入感，大家在看的时候，很容易便把她想象成了自己。我们希望自己在职场上能游刃有余，左右逢源，自然便把这种期望寄托在了角色身上。可剧中的情节，却偏偏让这种期望落了空，我们便一股脑儿地，把情绪发泄在了角色身上。
细细想来，这种对角色的不喜欢，又何尝不是我们对自身能力不足的愤怒和恐慌呢？
起初，刚看到邱莹莹在职场上的种种表现，我便想起了一个人，Regina。
Regina是90后妹子一枚，去年毕业，学的设计专业。毕业之后就直接来了我们公司，担任网页设计一职。她是典型的职场小白，职场情商为负。
记得那一次，是发放工资的日子。她作为一个职场新人，显得极为兴奋，喜滋滋地询问起了我们办公室其他同事的薪资有多少。我当时愣了一下，心想，薪资水平怎么能公开在办公室谈论呢？其他同事也都面面相觑，默不作声，没有一个人回应她。Regina有些气恼，语气略冲地说，同事们谈论一下工资有什么呀！说罢，好像很委屈似的，一个人趴在桌子上，默默生气。
我想，她大概认为，既然我们坐在同一个办公室里，那我们便都是朋友了！朋友之间本应该无话不谈！就像她之前在大学寝室里一样，和姐妹们打打闹闹，亲密无间。而此时的我们，都应该是她的“姐妹”。
同事之间成为朋友，再正常不过了，无可厚非。可Regina显然本末倒置了，坐在同一个办公室的这些伙伴，最根本的关系是同事，其次才是朋友。Regina把公私关系混为一谈，自然会出问题。
Regina也喜欢把个人的好恶，带到工作当中。公司Logo的标准色是蓝色，有时候，公司明确要求使用蓝色元素来设计页面，可她却说蓝色搭上去不好看，把个人的偏好凌驾在了工作内容之上。刚开始的时候，其他的同事还会提醒她一下，可她依然坚持个性，时间一长，便没有人再这样做了。
今年年初，春节过后上班的第一天，Regina被公司辞退了。这似乎是我们早已经料到的结局。
或许，每个人在职场上都需要一个成长的过程。时候未到，便强求不得！但只要坚持下去，走过这段艰难的日子，便能见到繁花遍地、光阳盛开！Regina是如此，你我又何尝不是？！
