作为苦逼的计算机专业学生，上学时最怕被问就是：你毕业后找哪方面的工作啊？本科毕业没找工作的我执迷不悟，研究生又毅然选择了挚爱的计算机。当我准备把青春贡献给伟大的计算机事业时，突然发现：自己已经穷得没钱付房租了...

打听了一圈儿，都说软件工程师好找工作，于是跟着大家投简历刷题一头雾水地找到了第一份工作——SAP顾问。第一天上班，拿到Offer时的兴奋劲儿就烟消云散了：啥都不懂！SAP是什么？我知道SPA,那么SAP应该就是某种我不理解的神秘力量了吧？

我迷茫的眼神没法打动任何人，我乖巧的小虎牙也没能融化我的上司，作为一个内心强大的人，我决不能就此放弃。为了有朝一日证明自己的能力，我说干就干，开启了SAP顾问的养成之路。

一转眼，三年的时间已经过去。回头看看：整个学习过程犹如山路十八弯，我走了太多的弯路，也交了太多学费。两点之间直线最短，如果你也想成为SAP顾问，但不想用三年时间画圈圈，让我偷偷告诉你一些小窍门吧，一般人我不告诉他！

从哪儿开始学习？

首先做一下基础科普：

1. SAP行业是服务行业，但是和SPA完全没有关系；

2. SAP可以指德国的软件公司，也可以指这个公司的产品，狭义的理解可以认为是这个公司的ERP及其周边产品；

3. SAP顾问顾名思义就是从事此类软件产品相关服务的人；

4. SAP产品只是特指SAP公司的提供产品，而提供SAP咨询服务的公司则不限于SAP公司，例如IBM、AC等等都有此类服务。

据了解，世界500强的80%都在用他们的ERP。我毕业后懵懂入行做SAP顾问，晕了两年上了两个项目才渐渐熟悉。和其他任何工作一样都是师傅领进门修行在个人。一是系统知识精通贯彻，如果只懂一个模块皮毛，就没法提供多个选择给对用户最优方案。只顾自己模块方便，可能增加其他模块开发量。所以顾问工作会议多，了解客户需要什么自己做什么别人做什么相互影响。二是流程，每个项目不一样，经验和素质能力决定一个顾问对宏观流程理解设计实现，所以顾问工作是不断和用户确认，有时妥协有时强硬。三是开发测试，有个强大程序员支持那是最好不过了。

面试：经验之外还要准备什么？

即使是软件专业的科班出身，找工作时往往也是心虚的，在面试的时候发觉自己能力不够强？对，你其实不是一个人。

企业招收SAP顾问，面试官一般会询问你实施SAP的经验，如果你没有经验，对方就会考虑你是否能够被培养成合格的顾问。当然，你应该熟悉相关模块的知识才行。

但是工作这么久，我认为面试官最重要的看申请者的沟通能力，顾问主要的工作就是沟通。知识可以学习，经验可以积累，但如果不善于沟通，当顾问就不太合适了。当然，顾问还必须比较勤奋，能够适应各种工作环境，有独当一面的能力等等，如果你能够在面试中让面试官相信你有上述能力，成功的几率就会很高。

选什么类别？如何选？

SAP顾问分类有很多，一般说的SAP顾问是模块实施顾问，像财务，后勤，销售，人事等等模块，对于顾问的工作，可以从不同的分类上了解一二：

1.按照顾问入职公司的类型分为甲方顾问/乙方顾问。甲方顾问就是在SAP软件使用方从事SAP方面工作的人；乙方顾问则是在咨询服务类公司工作为SAP使用方提供SAP方面服务的人。

2. 按照工作内容主要可以分为运维。运维就是给已经顺利使用SAP的公司提供日常的技术支持，一般也遵循ITIL的方法论，IM，PM，CR等。

3. 按照顾问从事的具体技术方向可以分为模块顾问和技术顾问，模块一般就是FICO、MM、SD、PP、QM、WM、PS、HR、PM等等，这些都是ERP里面的模块，还有ERP之外的例如CRM、SRM、PLM、SCM等等。技术顾问一般指ABAP、BASIS、BW等等。每个实施项目根据客户的需求选择不同模块和技术顾问组建团队，由一个或多个项目经理（还可以有副经理、组长等取决于项目大小）进行项目管理，按照预定的计划进行。

另外从工作性质来看，SAP实施顾问一般都是到处飞来飞去，一年大部分时间不是在外地就是在往来外地的路上，而SAP运维顾问相对就固定一些，无论甲方乙方，出差比例都少很多。

鉴于一个人的精力有限，所以一般一个顾问只会精通一个模块，了解其他模块。我做的SAP MM顾问，是帮企业实施SAP系统，根据业务场景配置系统，培训最终用户。

选择什么样的公司？

进入IT行业前，我常常听到有人把大厂当做神一般的存在，这辈子的使命就是进入这种公司。其实，每家公司都有自己的特点，就像每一个人都有不同的性格。

我认为公司怎么样并不是最关键的，最关键的还是组里的环境和氛围。什么样的领导，什么样的团队，什么样的项目才是你需要考虑的，大公司更是如此。只要你的团队积极向上、互相帮助、斗志昂扬，那你作为一名SAP顾问就成功了。

不停学习，保持好奇心，不用把任何公司当做神话，重要的不是你在哪儿，而是你是谁。

我的最终梦想

干了这么久的SAP顾问，加班熬夜常有的事情，这是咨询行业的通病，工作非常辛苦，加上长期出差，身体日渐吃不消。作为一个即将30岁的中年妇女，我也想稳定下来了，多一点时间陪父母和男友。

两个月前，我的一个大学同学给我推荐了一个APP，叫“自由职客”，他告诉我这是一个专为IT自由职业者服务的平台，上面有很多项目可以选择，而且都是大企业，比如ABB、IBM、联想等，最重要的是这个平台还可以免费代缴社保公积金。

我早就厌恶了公司的朝九晚五，当个自由职业者，多么有趣啊！我抱着试一试的心态下载了这个APP，然后注册、填写简历。我现在的这公司也算是比较大的企业，这3年来可没闲着，干了不少惊天动地的大事，项目经验可是满满的。我看中了IBM的一个项目投了简历，没想到第二天就有了面试邀请。

碍于我还在职，只好婉拒了对方，不过，却更加坚定了我内心的想法：成为一个SAP自由顾问。

我成为了一名自由顾问，在自由职客上接项目

当我敲下这篇文字写下我此刻的心情的时候，我已经正式成为了一名SAP自由顾问，且将要于下周就进入ABB的项目。当然，也会有网友问，你不担心没项目做吗？你不担心不能按时发薪水吗？这些担心我当然有，不过我在与自由职客的经纪人沟通后，这些顾虑都打消了：因为合作的企业都是大公司，他们都会按时付款，若出现意外，他们还有先行垫付的方案；平台上项目很多，在项目快结束的时候，平台会即时推荐新项目。同时，我还发现，平台上项目薪资都比较高，是我在公司拿的3倍薪水。

回想起一个月前辞职时，老板很疑惑：“职位，薪水，换一个项目做，给你加两个助手分担工作，这些都是可以商量的啊？”我去意已定，回问了他一个问题：“你有想过自己成为怎样的人吗？”老板沉默，我说到：“一个人的来去，不在于这份工作的本身，而是我当时需要这份工作，再后来到了不需要，就是可以告别的阶段了。我现在想把更多的时间留给自己和家人。”听完这些，老板就放我走人了。

当自由职业者肯定是有压力的，但有压力了才会有动力，我以后的人生，掌握在我的手里，我不想成为谁，我只想成为我自己。

哦对了，最近自由职客上又很多SAP顾问的需求：

IBM SAP ABAP顾问 1200元/日

山西SAP FI顾问 10-15K

联想SAP FICO顾问 3600元/日

联想SAP SD顾问 2900元/日

加入自由职客，和我一起奋斗！

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