一天，偶遇多年未见的好朋友，闲谈之中说起了工作中的一件小事，使我深有感触。
朋友在某幼教机构工作，她负责的是大班教育管理，同时配有一名保育员协助班级工作。俩人配合默契，工作起来得心应手，心情愉悦。每个班级都是如此。
一天中午放学的时候，邻班同事说她班里保育员临时有事，委托朋友帮忙，把中午回家的孩子顺便带到校门口交给家长。小事一桩，举手之劳，朋友也没有多想，就点头答应了。于是，放学的时候，朋友一手领着本班的孩子，一手拉着邻班的孩子，两队学生跟在老师的后面，慢慢的走下楼梯，朝校门口走去。学生纷纷跟着家长回家了。可是有一位家长，却焦急的等着孩子，就是不见孩子出来。一问才知道，是朋友领的邻班的孩子不见了。朋友问清楚孩子的名字，给班主任打电话了，确定孩子是否在食堂？班主任果断的回答：“没有啊，跟你下楼了，他是回家吃饭的。”(因为不回家的孩子中午由另一位老师带到食堂吃饭。)朋友听了班主任的话，这个急啊！奇了怪了，从二搂领到校门口，一百多米的距离，孩子怎么就不见了，家长也着急啊！领导也闻声赶来了，找吧！于是，大家转身分头去找，教学楼前后，操场周围，找遍了也不见人影……突然传来一声“妈妈……”大家随着声音一看，孩子慢悠悠地从教学楼里出来了。大家围过来，一问才知道，原来孩子憋不住了，急忙去一楼卫生间方便去了，没来的及跟老师请假。真是虚惊一场，朋友深深的叹了口气！
虽然是偶然事件，没有产生不良后果，领导也没有说什么。但是朋友着急上火不说，心里总有点说不出来的感觉。并且，事后朋友帮忙的那位同事，像没事人似的，竟然没有一句客气之语。这更加伤了朋友的心。
其实，我感觉朋友还是不够细心。如果领着孩子往外走的时候，不时的回头看看，随时清点一下人数，也许不会发生此事。
在日常工作生活中，有些事虽然是举手之劳，但是，如果真的发生不良后果，自己也会承担一定责任的！
由此使我想到了，关于份内与份外之事。所谓份内，个人理解一般是指职责之内的事；而份外则是指职责之外的事。
无论你是从事什么工作，什么职位，首先要明确你的工作职责是什么，然后尽职尽责的保质保量完成工作任务。也就是完成份内的工作，你就是一个称职的员工。否则，自己份内的事没有完成，就去做份外的工作，往往是劳而无功，费力不讨好。当然，工作急需，领导委托，另当别论。
由此可见，朋友所为实为份外之事，但是碍于情面，不好推辞，不得已而为之。
因此，有些时候，受人之托，举手之劳，助人为乐，乃人之常情。但是在帮忙的时候，一定要注意细节，小心谨慎而为之！
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