今天是我挑战1000天演讲打卡的第493天。读书群里通知过年期间好好吃喝玩乐，陪伴家人，结果我还不习惯。昨晚随手翻了上次没看完的《阿里铁军》，着实让我震撼，如果都能像阿里巴巴的销售团队，要成为阿里一样有影响力的公司一定不在话下。
看到阿里巴巴的团队刚开始组建时那几个元老，才觉得自己也不是那么没有用处。一切的开始都是自己奠定的，至于结果会是什么样，谁都不知道。
事在人为，有个叫苏斌的人，在去阿里巴巴之前还是抱着试试的态度，说可以报销车票我就过来，结果就是抱着去杭州旅游一趟的心态，结果在阿里一待就是12年。面临着阿里巴巴当初刚刚创业起步的公司，苏斌仅仅只投了阿里这样的公司，因为千篇一律的公司招聘，唯独阿里巴巴职位和数量有要求，其他公司都是写的招聘特多。在此后的等待中，苏斌对互联网很感兴趣，并主动联系阿里巴巴，帮阿里巴巴分析：既然是新型互联网，又是新鲜事物，有没有经验又有多大区别呢？至少没经验的人心态会更好，所有的东西都可以从头来开始，没有包袱。
就这样，苏斌成功的为自己创造了机会。阿里巴巴总是给人亲入娘家的感觉，他哪里知道后来的阿里那么的有影响。
苏斌当时并不知道，他参加的这个培训是阿里巴巴著名的“百年大计”培训的第一期。此后有“一百大、二百大、三百大”等等。
如果当初苏斌还在家苦苦等待别人会打电话过去，那就没有这么出色的团队核心了。
所以他抓住了机会，用他自己的话说，放养型的往往独立能力都非常的强。
