文 | 厦九九
你不需要向全世界解释，行动就是最好的解释。
01
发完材料给上司，对方很快来电说，邀请方你怎么会这样写呢？你应该……我按捺不住急于解释道，之前是因为不了解您针对的对象是……我试图把自己为什么这样写解释清楚。
上司是个急脾气，还没等我说话，电话那头明显气急败坏了，在上司激动的声音里，我迅速说了句“那现在知道了，我现在就改。”上司丢了句“那我们就沟通到这儿”，啪，挂了电话。
很快，我收到上司发来的一条简讯，大意是这样的：不要经常解释过去，没有之前的想法和做法，哪来后面的改法，如果对方想的你觉得有道理，就直接采纳使用，迭代更新是常态。
前半句是客套，后面句中“如果对方想的你觉得有道理，就直接采纳使用”才是重点。
对不起，她真的不想听我解释，我知道的。因为，我们不止一次这样不欢而散的沟通。
02
这条简讯，让我开始思考一个问题：当别人对我的工作提出建议或指出不足，我为什么总是急于解释？
我得到的答案是为了证明自己之前没有错，即便错了也是情有可原。这个答案既在情理之中，又让人细思极恐。
人人都不喜欢被否定，人人都渴望被肯定、被认可。但总是证明自己没有错，就不仅仅是渴望被肯定的问题了。
你若自信，何须解释？
如果确实是自己判断失误或考虑不周，那就大方接受对方的意见，拿来就用，无需多言；如果相信自己是对的，那就用行动和时间说话，更无须过多解释，除非对方要求。
03
越解释，越掩饰。
工作上和一些同事打交道，也同样遇到我和上司之间的情形。
部门新来了一位小伙，陆续交给了几项任务都完成的马马虎虎，但每次指出其中的问题并给他建议时，他都会解释一下自己先前是基于什么才这样做，然后才是接受你的建议。
虽然我没有像上司那样急于打断对方，但多少听出了别的含义，他倒不是为了证明自己之前是对的，而是掩盖自己不用心和偷懒的事实。
你看，解释那么多干嘛。
04
在职场，大多数时候，你真的不需要解释那么多。
做比说有用多了。
一位经验丰富的前辈告诉我，当事情紧急需要立即执行时，上司对一线的情况和信息掌握不如你，所以在一些想法和判断上会和你不同。
但不要急于解释那么多，先做了再说，按你认为正确的去做，而不全是对方认为正确的，做完之后让时间去评判，而不是在没做之前就急于解释，因为也解释不清楚。
正如你不愿意别人说你做得不对一样，上司也永远不会承认自己判断或决策失误。解释远没有执行和效果有话语权。
05
亲爱的，你真的不需要解释那么多。尤其是在职场。
在这个世界上，唯一能认真听你解释的人，除了家人和爱人，就是你自己。而家人和爱人往往是不需要过多解释的。
那么，你唯一需要好好解释的对象，是你自己。
下一次，面对别人的指正和建议时，当你像我一样急于解释时，想想上面的话，把花在解释上的时间用来行动吧，行动是最好的解释。
END.
