我刚进一家大公司时，觉得那里的一切都是好的！整整两栋大楼，气派极了。大堂有保安，入门有门禁，访客登记没有身份证都是进不来的，那里的一切似乎都是最好的。我暗暗许诺自己，要好好干，即便工资少一些，工作多一些，也要努力，在大公司立住脚跟。
可是工作这一年来，我渐渐发现，大公司人际关系复杂，每个人都戴了一层面具。而且在里面最常见的现象，就是互相踢皮球！只要跟自己有一点不沾边的工作，全都唯恐避之不及。当错误发生，需要有人承担时，则人人都秒变诸葛亮，舌战群儒的本事绝对有过之无不及，由此将黑锅甩得一干二净。
而像我这样初来乍到的人，则还秉持着能多干，不抱怨的原则，也就导致你会发现你的工作越来越多，担子越来越重了，可职位就在那里，永远涨不上去！因为，你永远是劳力输出者，而不会推销自己。但当我发现，我的工作开始被无限量增加时，才幡然醒悟，你越是忍耐退让，加诸在你身上的工作也越会无穷无尽。于是，我开始反抗…
当老板又将别人借口干不了，或者不愿意做的工作推给我时，我开始拒绝了~~因为我意识到，当你的工作能力越来越被看重，当老板开始依赖你时，你就有了说不得权利！当然，在拒绝了之后，我似乎胜出了。我的选择开始被尊重，我时而的怒气也开始起到了震慑的作用。
有时候，一味的忍耐，只是权宜之计。当力量不足以抗衡威全时，一定要懂得隐藏锋芒。可当时机成熟，需要你展示实力，宣誓主权时，也千万不要犹疑，因为适当的反抗会为自己赢得尊重和敬畏！
