《尊重与希望》214—220页。 案例对话与反思活动。摘录案例中的一些问句。今天来到这里。如果咨询师咨询能让你有收获,你最大的期待会是什么?老睡不好,人烦躁是指什么样的情况?可以再多说一点吗?一般没睡或没睡好,都会对人有影响的。对你来说,特别会影响你的地方是什么?你对自己的工作身体心情有很多的观察与反省。好像也已经知道这跟睡眠的改善很有关系,那么你注意到自己没有睡好有多久了呢?对于你改善睡眠的情况,你曾经尝试过哪些方法呢?哇,你尝试了一些方法呢,你怎么能想到这些方法的?你很有行动力啊,这些方法效果如何?那是怎样的效果呢?工作的事情。但是也看到你很有责任心,很想把工作做好。要当总经理还真是不容易的事情啊。那我先岔开一下话题,我可以了解一下,你是怎么当上这个总经理的吗?你很努力,很付出,那么在老板眼中,你是一个什么样的员工,愿意提拔你当总经理?你能花长时间投入,你的工作很认真负责,我想也一定很有能力能胜任吧。可以问一下,你都几点工作回家,几点认为该睡觉了呢?你工作时间很长呢,但你也开始懂得保护自己身体,觉得应该改变一直熬夜的习惯。所以你觉得什么样的状态比较长久呢?如果你能变得能休息放松,才有弹性。才有爆发力,在上班儿的情况会有什么不同?所以放松休息后会更有弹性爆发力,然后更有效率,有好表现。这一段时间内。有没有睡眠比较好的时候呢?是什么让你觉得你有焦虑症呢?当你看到自己有什么不一样时,你就知道自己不用再担心自己会是焦虑症。我们整体的归纳一下你的状况,如果能休息能放松,不一直挂心,工作在一个十分刻度的量尺上。怎么说四分呢?当你变成五分时,你会注意到自己有什么不同?
王东伟,中原焦点秦皇岛站第五期,每日分享第86天 2021.3.1
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