劣质勤奋者

今早在朋友圈阅读了一篇文章,感觉我就是属于整天“瞎忙”很容易碌碌无为的人

http://mp.weixin.qq.com/s/V-wzTjUZ9DtPJrIgfXE_rw

所以比较认真学习了下,做阅读笔记如下:

6.23(摘录管理时间的经典)

1.少做事,要不不做,要做就报以绝对专注。既要确保效果,又要保存体能,避免疲惫

最宝贵的时间,要做就报以绝对专注。

2.无需全天学习和勤奋,只需要抓住两个时段

3. 一切没把动作做到足够标准的努力,都是不及格的努力,因为,只有标准动作可以量化,只有通过重复大量的标准动作,才能让你所从属的系统,发生改变。

4. “用以致学”比“学以致用”更重要,在输入端努力不如在输出端努力

“用以致学”是指明确任务后的学习,是“行动学习”、“实践社区”和“实践与反思”等具体学习的基础。

5. “带宽”不同,方法不同,适合就是最好的。带宽是指人的计算能力,关注能力,决策能力,执行能力和抵制诱惑能力的统称,人们从处理日常事情到思考问题,都需要带宽。

所以,避免成为劣质勤奋者的最后一点是,清楚认知自己的带宽,并合理规划自己的行为。

总结——

用好自己的峰值时间;要刻苦工作而不是费力工作;做好每一次的标准动作,努力促发现状的第二序改变;用以致学,有的放矢;寻找最适合自己的成长之路,避免带宽不足,避免自暴自弃。

一切成功,都来自适合、坚持与刻苦,不要为了自我安慰,毫无目的地保持劳动而浪费时间,最后:不适合自己的,不要做;没想到足够深入的,不要做;没想清楚的,不如不做。

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