不少人在原来公司或被上司打压、或被同事孤立，或者时间占据了生活，或者个人规划问题，或者家庭方面的原因，由于这些种种原因，在没有找到下家的时候，毅然决然的选择了裸辞。 

交辞职单的刹那，不少人觉得特别舒爽；辞职的最后一天，不少人也许会认为是最近几年最痛快的一天。但是，随之后来的就不能称之为潇洒，而是内心的煎熬。

　裸辞后三个月没有找到工作，心里的压力会大很多，至少是在职找工作的三倍以上。通常我不建议大家裸辞，风险大，压力大。很多人就是裸辞后招不到合适的工作，最后退而求其次的去了一家还不如上家的公司。

当逼不得已裸辞后，我们应该怎么做才能快速的找到合适的工作？   

 1分析自我，充电学习，让自己更自信

为什么要裸辞，裸辞的根本原因是什么?你期待找一份什么样的工作?对于自己期待的工作，你有哪些优势，又有哪些不足?对于以往的工作，你有哪些收获?不要把目标和期待停留在薪水上，要把重心放在你对未来发展的规划上。问清自己这些问题，可以让你在求职的时候不会显得迷茫，且当你发现自己的不足之后，也可以利用这段时间进行充电学习，比如参加一些短期培训。    

2申请，申请，申请

在提高自身竞争力的同时，要争取更多的面试机会。这听起来很简单，你可能会觉得不屑，但是很多人碍于各种原因，并未真正这样做。同时，在各大招聘网站随时更新你的简历。网络世界里，有很多工具对大部分的使用者都是免费的。不要吝啬使用这些资源! 

 3面试时向HR证明自己的价值

你的期望薪资是你自己评估的个人价值，但HR也许并不这样认为。如果你在了解市场行情后坚信自己的个人评估没有问题，那么面试的时候你就需要向HR证明你确实值这个价。告诉HR你曾经成功地做了什么，在裸辞后的空白期你学到了什么，将这些有利的个人经历与应聘岗位的要求紧密地结合起来。

 4 主动申请这份工作 

这个举动很简单，却十分有效。在面试结束时，问问对方结果如何。大胆些！当然，也要懂得尊重。因为你是在推销自己，不是吗？告诉他们你有多么兴奋，告诉他们你想要这份工作。他们可能没有一个确切的答案，但他们应该已经知道是不是应该更进一步了。

 5不断重复 　　找工作是很困难的，我们都知道。它可以令人心烦意乱，甚至让你觉得生活是不公平的，没有希望。它可以令人沮丧，想要放弃。但是你不能！ 

最后提醒：  　　 薪水可以降，职业生涯不可乱  　　经过上面几个步骤的努力，如果你仍然没能找到一份薪资满意的工作，那么也不要太过执着于薪水的问题，毕竟裸辞时间太久会给个人造成巨大的生活压力，即使裸辞准备金充足，也可能会产生一定的心理压力。但有一点求职者必须注意：薪水可以降，职业生涯不能乱，要确定你所接受的offer必须在你的职业发现路线上。