近日，中央城市工作会议在京召开，习近平总书记发表重要讲话，为新时代城市工作擘画蓝图、指明方向。会议强调要“加强城市工作队伍素质和能力建设，激励广大党员干部干事创业、担当作为”，这一要求既是对城市治理体系和治理能力现代化的精准部署，也是对广大党员干部的殷切号召。站在新征程上，我们必须以更高标准、更实举措锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的城市工作队伍，为人民群众创造更高品质的生活空间。
一、锤炼政治能力，筑牢城市工作的“根”与“魂”。
城市工作关乎千家万户，既是经济工程，更是政治任务。习近平总书记指出，“城市是人民的城市，人民城市为人民”。这要求城市工作者必须始终胸怀“国之大者”，把党的领导贯穿城市规划、建设、管理全过程。实践中，有的地方因政绩观偏差导致“形象工程”泛滥，有的部门因责任缺位引发“城市病”积弊，根源在于政治担当不足。广大党员干部须以主题教育为契机，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，把“人民至上”理念融入血脉，确保城市发展始终沿着正确方向前进。
二、提升专业素养，锻造攻坚克难的“硬本领”。
当前，城市发展面临数字化转型、低碳转型、人口结构变化等多重挑战，传统“经验式”管理已难以适应新需求。比如，老旧小区改造需统筹民生需求与历史文化保护，智慧城市建设需平衡效率与安全，这些课题考验着干部的专业能力。要打破“本领恐慌”，一方面需完善培训体系，围绕城市更新、应急管理、公共服务等开展精准化实训；另一方面要推动干部下沉一线，在破解停车难、治理内涝等具体问题中积累实战经验，真正成为城市治理的行家里手。
[if !supportLists]三、[endif]激发担当精神，点燃干事创业的“强引擎”。
城市工作矛盾多、周期长、见效慢，唯有激励干部愿为、敢为、善为，才能啃下“硬骨头”。现实中，有的干部因怕问责而“躺平”，有的因机制僵化而“守旧”。破解之道在于健全容错纠错机制，为改革者撑腰、为创新者鼓劲；同时完善考核评价体系，用“绣花功夫”“百姓口碑”代替“GDP崇拜”，让担当者有位、实干者得惠。杭州“小巷总理”吴莹莹用脚步丈量民情、上海旧改干部王静华以真诚打动居民，这些榜样证明：唯有以“时时放心不下”的责任感躬身入局，方能书写城市发展的暖心篇章。
城市是现代化建设的“火车头”，干部是城市发展的“操盘手”。以习近平总书记重要讲话精神为指引，建设一支忠诚干净担当的高素质城市工作队伍，我们必能在“人民城市”的壮阔实践中交出无愧于时代和人民的优异答卷！
