一、经过

       我，80后，今年41岁。

       去年11月，公司因为降本增效的原因，裁员2/5。

       可能因为先前已经有了准备，所以很平静得和公司谈了赔偿，n+1走人。

       进公司二年不到，加上这次裁员，一共经历了六次，从刚开始的人心惶惶到后面的家常便饭，内心已经没有什么波澜。

       离职后，旅行了一次，然后就准备完简历，开始找工作。

       猎聘、BOSS直聘、51job、朋友同事介绍，投的简历不是石沉大海，就是简短的信息询问后没了下文。

       从最初的解脱到上升的压力，再至压力高峰到最后的焦躁，终于经过了四个月的努力，找到了一家小公司，一家只有10人不到的小公司。

       我呆过万人以上的大厂，到上家千人以上的中大型企业，到这家小作坊，再怎么心理总有些失落，但这是自己必须经历的，不接受也得接受。工作落实了看看天空，至少天还是有一点蓝的。

       当然，写这篇不是为了写这些个没意思的经历，没经历的不会懂，经历过的觉得这写的也太平淡了，实际上找工作的经历要比这触目惊心多了，特别在这个经济不是太好的环境，找工作的心情像过山车似的，小希望-大希望-小失望-大失望，一轮轮得没完没了。

       我不是个聪明的人，不像有些八面玲珑、能力异常突出或者深谙职场之道的人能在各式各样地企业中混得风生水起，所以我在前半生的职场中走了很多弯路，不懂甩锅、感情用事、不会保护自己，不会推事、喜欢揽事，一条条地构成了我的罪过，阿弥陀佛，所以不怪别人，只能怪自己。

二、在大企业生存的一点心得

       在大企业说好混也容易，说难混也真的难，这还是和情商及对大企业规则的掌握程度有关，情商高的可以，情商过得去且能力过得去的可以，事不关己高高挂起但懂得向上管理的可以，做任何事情先想好怎么保护自己的可以，问题处理不了不要紧懂得把责任往外推的可以，等等。

      以下就随便聊聊。

1、我以为企业里大致有三种人：聪明的人、老黄牛和事不关己的人。（首先注明，对这三类人无任何褒贬。）

聪明的人：

A、聪明的人的本事就是施展浑身解数把事情让你做，“你肯定行的”、“做不好，我会帮你的”，诸如此类的话术，让自己得到轻松。

B、这类人不轻易接活，“这事和我没关系”，“不要找我”，就算这事是ta的，ta也要制造万难，让你兜了一个圈再找ta，然后这时ta会说“那还是我来弄吧”，让你对ta感恩戴德。

C、ta如果接了一个不可推卸的活，首先想的就是退路，界定好责任，谈好条件，诉尽困难，然后才无可奈何的接下来。

D、在有领导的地方，无论是微信群还是会议等等，极力表现。

老黄牛

A、乐于助人，同事遇到困难，很愿意帮，事情越积越多，永远做不完。

B、事接的多了，难免出纰漏，只能自己背，领导同情你，怪你为什么要接。

C、对同事我很友好，不会拒绝，不会得罪人，累的是自己，苦水自己咽。

事不关己的人

A、只做自己的本职工作，不是自己的事不做。

B、要做的话，和领导谈条件，条件不满足，不做。

C、和领导列举自己的工作内容，的确很忙，没有时间。

2、任何重要的事情都要留下证据（比如邮件、微信、钉钉等留痕），无论对内部同事的交流还是客户的沟通，防止以后说不清。

3、如果是休息时间临时有工作上的事需要找同事，如果钉钉微信找不到对方，一定要打电话，这样防止对方赖账。

4、职场上的游戏规则就是踢皮球，把责任甩出去，不要把事情留在自己手里。有解决不了问题就通过正式渠道上报，接到事情不是你的职责范围内就及时安排给专人去做。

5、不揽别人的活，揽了就是你的事了，如果出问题，还是得自己背锅，领导说你不好，同事也怪你，两头不讨好。

6、如果真需要揽其他的活，需要好好对事情做好评估（比如为什么要你揽？其他人对这件事的评价？）

三、中年人找工作的一些心得

       首先肯定是心态，找工作一定要保持好平常心，当然这说起来容易做起来难，做好充分准备，把握每次面试机会，根据每次的面试经过复盘，看看哪些问题回答地不好，针对这些再做改进，因为面试的机会很少，一定要尽力抓住每一个机会。

1、你投简历后，不要想着马上会有回复，因为现在找工作的太多了，我都见过研究生的找4、5人的小公司，通常HR会先看符合条件的，并且年纪合适的进行沟通面试。等筛选过后，如果前面一些应聘者没有合适的，才会轮到我们，所以，整个等待周期会比较长，不要急，运气好的话，等一段时间会有回复。

2、接受降薪的现实吧。那些开价高的公司不会有很大希望，因为应聘的人多，那是为年轻人准备的，自己设置好一个客观的底线，降个百分之二十到三十的，正常。

3、摒弃拿多少钱干多少活的想法吧。老板让你去，就是看中你年龄大，懂得多，所以能做的也多，没什么好抱怨的，多做一点，不要太计较付出和得到之间的相关性了，有一份工作，真的已经不错了。

4、多于那些还有些想法的中年人，多和老板聊聊，老板懂得肯定比你多，你能从中学到点，说不定自己还能干点啥，当然，这靠你自己。

5、还是要找个副业，毕竟，要想在小公司退休不现实，自己琢磨吧。

最后，祝大家都能有个相对稳定的工作或者相对稳定的收入，我觉得，能做到这样，真的已经很不错了。