小麦是一个刚刚毕业的医学系研究生。
在结束了八年的医学生之路，面对即将迎来的神圣职业，很是恐惧。
不想值夜班，不想搞科研，不知如何面对难缠的患者。
还有不知何时会发生在自己身上的暴力伤医。
面临工作抉择时，不想从事医生这份职业。
来咨询时，已经选择了一份与医学有关的工作。
新入职的职业，很简单，但他觉得没有什么技术提升空间。
单位是公司的分部，人很少，貌似也没有很大的上升空间。
已经走到了这步，仿佛骑虎难下，进也不是退也不是。
来咨询的目的是找到自己下一步的方向，同时能找到自己的优势。
向小麦提问，与之同专业的师姐师兄都何去何从呢？没有从事医生的，都去做了哪些职业呢？
小麦说有人直接去了医学编辑部，但这个职位很枯燥，面对的都是文字，自己很不喜欢。
之前，对这个职业，并没有很详细的了解。
只是在招聘会上投了简历，而公司也同意了面试，最终就被录取了。
我问，现在如何看待这份职业呢？
也不错，但没有提升空间。
医学生在即将毕业时，很多人会有不做医生的想法，而像小麦这样真正走出去的很少。
原因何在呢？
对于医学生来说，很多人想要转行、转职，不得不面对的是沉没成本。
本科五年，研究生，三年，博士三年（一部分不能及时发表论文毕业时间还要延期）。
这种前提下，很多人在选择下一个工作时，都不自觉的给自己增加了一个附加条件。
那就是要找到符合自己全方位要求的职业。
不用倒班，收入可观，有成就感。
但这些人中，却没有几个知道自己想要的确切是什么。
这个答案并非做一个测试就能够解决。
小麦的问题，没有确定的答案。
但他可以在自己的视野范围之内，先找到比较符合要求的工作进行一个初步的探索。
在这个年龄最大的优势就是有不断试错的机会。
试错也是一种提升认知的机会。
很多人过了四十岁试错的成本会很大，或者很少有人敢去试错。
医学生在校学习的时候，缺乏对自己的职业进行过更多的探索，导致从业后的恐慌，难以适应。
不仅限于医学生，未来的职场新人，在大学时就应开始规划自己的未来职业。
更多的去探索自己的兴趣、爱好、能力，以及优势管理。
让自己择业时不至于盲目被动，更加有的放矢。
作为即将毕业的学生，择业时，可以参考师兄师姐的就业经验，多方权衡。
可以提前到招聘会，看用人单位的需求。
哪些是自己有意向的目标职业，又有哪些需求。
可以去找行业内人士进行职业访谈，对意向岗位有更多的了解。
这次咨询结束后，小麦到了一家医疗器械公司，开始了她的第一份正式的职业，也是他开始对自己职业的探索。
随着职业世界的多元化，给更多的人带来新的工作机会。
也许，会有更多的医疗专业同行离开既定的职业路线。
不管你处于哪个年龄，何时规划你的生涯都不会晚，只要开始行动。
周一科室里又出现了一批新的实习本科生，就如同年轻时的我们。
已经轮转过几个科室，显然对于临床他们已经没有那么好奇了。
没有去病房看患者，也没有看我们如何完成病例。
对于临床科室一个很好的立体认知机会就这样错过了。
一周后他们将去另一个科室，依然这般度过。
今天这几个笨小孩又出现在了科里的早会上。
于是，我决定把今天写的讲给他们。
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