“怎么会有人完全理解你的苦，然后因此懂得你的难呢？不会有的，但凡能有一点点惺惺相惜，让你在茫茫人海中相遇已是非常难得啊，没有感同身受。感同身受意味着要穿你的鞋，走你的路，吃你的苦，熬你的夜，读你的书，受你的难。怎么可能会有，不可能的，我们来自不同的天和地，我们有不同的教育背景，我们有不同的生活经历，你渴望完全的感同身受几乎是奢望。”
之前听董宇辉谈感同身受的时候就觉得特别有感触，完全的感同身受是不可能有的。最近发生了一件事件让我再次对董老师所说的感同身受有了更深的理解。
这件事情是一件在工作中比较常见的情况，不同岗位之间有各自的分工。更多的时候大家是站在各自的位置上去看事情和对方的，所以当一方有难需要其它部门帮助的时候，往往会有比较强烈的反抗情绪。本来我自己作为部门的负责人被拒绝心里还是比较难过的，再次看到董老师对感同身受的解读就突然释怀了。
不要对他人抱有太多的期待，这样自己就不会难过；
要对他人的态度和行为有同理心，这样他们就会舒心一些；
不要期待所谓的感同身受，因为我们不一样。
