时间真快， 一晃我已经毕业十年， 这十年来， 在职场中我也经历了一些坎坷， 也有一些经验的总结和失败的教训， 记录下来， 希望能给职场新人一些帮助。
第一， 要谦虚认真， 好好学习，无论在培训和跟老员工学习过程中， 都要认真记录笔记， 不懂的一定要问清楚仔细，并且一一记录， 以免你再第二次去问别人引起反感。有的老员工还喜欢说， 我不是跟你讲过了吗？ 你听到这样的话我想也会很不开心， 所以， 避免类似的事情发生的办法就是一一记录在本。
第二，对教你的老员工要表示感谢。职场新人难免心高气傲， 有时候会觉得， 教你是应该的，如果这个时候老员工在很忙碌的情况下抽出时间教你， 你还是一副本来就是你的分内事不知道感谢的话， 那个忙碌的老员工可能会很生气， 这样的后果是TA可能不太认真教你了，还有可能会找机会骂你一顿， 要么冷淡孤立你， 这些都是可能发生的。所以， 刚开始低调， 感恩是必备的。
第三，还要不卑不亢。作为新人到职场， 如果你唯唯诺诺，受委屈不敢言语， 不懂不敢问，别人的活让你做， 别人的责任让你扛，有功劳别人拿走， 有错误你背黑锅，这些你不敢拒绝的话， 接下来你就等着被欺负吧。相当一部分都是欺软怕硬的， 如果你自己的利益不争气， 别人可能也不会得罪他人给你出头，所以在谦虚认真礼貌感恩的基础上， 一定要立场坚定，学会说不。这样你的职场地位才能一步步树立起来。
第四， 关于办公室政治。 我的态度是对于这种尽量少参与， 除了消耗你的正能量，没什么其他的好处， 好不如用这个时间来看本书，提升下自己。要知道， 你不能靠八卦生活。
第五，关于马屁。拍马屁这件事， 如果你擅长， 也不是不可以， 毕竟这样的精神鸦片大都老板喜欢，何必为了清高而孤芳自赏， 主要是孤芳自赏没人给你加工资。 马屁拍的好就是情商高，但是切忌太过， 让人恶心那就过犹不及了。适当的马屁是一种积极的职场态度。无论是员工还是领导， 都喜欢被人欣赏和认可。
第六，职业发展问题。年轻人， 初入职场， 要想到长远的职业发展， 现在做的是一种积累，待日后这些积累都可以变成资本， 而不是只在岗位上流失青春年华， 这么说，如果你在一个岗位上待了若干年， 如果你去人才市场上看你工资不能明显增加， 并且离开这个岗位甚至生活的更差， 那么基本可以断定， 你的职业规划和积累都是失败的。所以， 生于忧患死于安乐， 人无远虑必有近忧。多想想，多学习，还是要的。
暂时写这么多，欢迎点评。
